En envoyant un CV à une entreprise, attendez-vous que celui-ci soit examiné selon certains critères. Concurrence oblige ! Le site myoptimalcareer.com vous donne les techniques nécessaires pour convaincre celle ou celui, personne ou machine, qui va lire votre CV.
Ils ne se laissent pas distraire. Afin d’éviter de tomber dans la somnolence, les examinateurs, personnes ou machines, portent une attention toute particulière aux mots-clés employés et à votre capacité de synthétiser. En bref, être court, précis et percutant reste la meilleure recette pour convaincre!
Ils vous mettront dans une catégorie. Considérez trois catégories de CV selon les examinateurs : les mauvais, les convenables et les excellents. Dépendamment de vos expériences ainsi que des mots-clés utilisés, votre candidature sera considérée soit comme un hors-sujet, soit comme une roue de secours, soit comme une chance pour l’entreprise.
Ils veulent des preuves concrètes. Décrire vos atouts et compétences est une bonne chose. Les illustrer avec des chiffres, des dates et des exemples précis est encore mieux. En effet, ils seront faciles à vérifier au cas où un recruteur ne croirait pas en tout ce que vous racontez dans votre CV… .
Ils ne se laissent pas impressionner. Autant vous dire que votre CV doit avoir du caractère ! Prenez le temps qu’il vous faudra pour approfondir la façon de présenter vos expériences. En d’autres termes, réfléchissez au concept de votre CV et à son originalité : police, couleurs, termes employés, design, etc. Chaque détail compte !
Ils peuvent avoir des préjugés. Certains préfèrent telle ou telle école ou telle entreprise pour pouvoir vous embaucher. Au cas où votre ancienne formation ne plairait pas au recruteur, assurez-vous de donner une marque de vous-même : un site internet, une vidéo de vous sur Youtube, etc.
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