Employeur

VILLE DE MALARTIC

Description de l'entreprise

La Ville de Malartic constitue un centre de services intermédiaire au sein de la MRC de la Vallée-de-l’Or. En Abitibi-Témiscamingue, elle se situe au 5e rang au niveau de sa population avec près de 3 300 Malarticois. La Ville dispose de plusieurs équipements et services répondant aux besoins de la population locale ainsi qu’à ceux des municipalités périphériques. Les commerces et services existants y sont relativement diversifiés. L’activité industrielle repose majoritairement sur l’exploitation et la transformation des ressources naturelles. De par son rayonnement, la Ville de Malartic contribue au développement de son secteur.Malartic offre un milieu de vie de qualité favorisant l'épanouissement de la personne, de la famille et des entreprises. Parmi les aspects les plus importants, on retrouve : l'abordabilité du logement, la diversité et l'accessibilité des activités, la présence de commerces et services répondant aux besoins quotidiens et la qualité des espaces publics.

Description de l’offre d’emploi

Principales tâches et responsabilitésSous la supervision de la trésorière adjointe, le titulaire du poste devra effectuer diverses tâches reliées à la fonction, dont notamment :•Effectuer diverses tâches administratives reliées à la préparation, la vérification, la compilation, le classement des dossiers, etc;•Effectuer l’ouverture des bons de commande selon la demande des différents services;•Transmettre toute correspondance aux fournisseurs, organismes et partenaires selon les procédures internes établies;•Effectuer la vérification, la codification et l’enregistrement des factures fournisseurs;•Effectuer l’émission des paiements aux fournisseurs;•Vérifier et concilier les états de compte des fournisseurs;•Effectuer le suivi auprès des fournisseurs et directeurs des différents services;•Effectuer les transferts bancaires;•Procéder aux paiements des comptes;•Balancer les différentes caisses des services concernés et procéder aux dépôts bancaires;•Saisir les données dans le logiciel comptable;•Générer et effectuer des entrées de données au Grand Livre;•Effectuer la conciliation et l’analyse mensuelle de comptes du Grand Livre;•Collaborer à la préparation de divers rapports financiers;•Assister la trésorière adjointe dans la fermeture des mois, en s’occupant de différentes tâches de fin de mois;•Participer à la préparation du dossier de vérification annuelle;•Accomplir toute autre tâche connexe que pourrait lui demander son supérieur immédiat.Exigences de l’emploi•Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en comptabilité (toute formation ou expérience connexe sera considérée si elle a un lien avec l’emploi);•Posséder un minimum de deux (2) ans d’expérience pertinente;•Avoir une expérience de travail en milieu municipal (un atout).Principales compétences recherchées•Avoir de bonnes habiletés de communication verbale et écrite;•Avoir une bonne maîtrise des logiciels de bureautique de la suite Office (Excel, Word, Outlook);•Être fortement orienté vers le service à la clientèle;Conditions de travail et avantages sociaux •Poste régulier (37,5 heures/semaine);•Date d’entrée en fonction : août 2024;•Gamme complète d’avantages sociaux (2 semaines de vacances annuelles après un an, régime de retraite à cotisations déterminées, assurance collective, programme d’aide aux employés, programme de perfectionnement);•Salaire horaire : Entre 25,66 $ et 31,82 $ (selon expérience). Le salaire et les conditions de travail sont établis selon les dispositions de la convention collective en vigueur.Les personnes intéressées sont invitées à transmettre leur candidature avant le 31 juillet 2024 par courriel à : ou par la poste à l’adresse suivante :Ville de MalarticRe : Dotation901, rue RoyaleMalartic (Québec) J0Y 1Z0

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent