Vous sentez-vous à l’aise avec l’ambiance de travail de votre entreprise ? Le site français Les Echos vous donne un aperçu sur les habitudes professionnelles dans les autres pays du globe.
Les États-Unis. Le pays, où a été inventé le principe des espaces ouverts ou open-space, redéfinit sa technique de travail. En effet, et avec le principe de la mobilité et des nouvelles technologies, de plus en plus d’entreprises ont recours à la vidéo-conférence et au télétravail.
La Chine. Les employés travaillent tous ensemble sous le regard de leurs supérieurs hiérarchiques. Les heures de travail sont toutefois bien plus longues que dans les pays occidentaux. En effet pour eux, une journée de 10 heures de travail relève du minimum. Certains y installent même un lit de camp à côté de leurs bureaux afin de faire de courtes siestes.
La France. Avant même de se mettre au travail, les Français ont l’habitude de se réunir entre collègues pour un déjeuner. Le café est consommé autour d’une table ou d’un mange-debout. Les espaces de détentes sont adaptées à ces petits moments sacrés… De plus, il n'est pas rare de commencer la journée par une réunion.
La Grande-Bretagne. Un peu comme aux États-Unis, la mobilité et le télétravail restent très présents chez les Britanniques. Ces derniers étant peu attachés à leurs bureaux, ils s’adaptent à l’environnement de travail qu’on leur offre.
Les Pays-Bas. Le lieu de travail est un espace avant tout collectif. Les néerlandais privilégient ainsi le principe du coworking et se rassemblent essentiellement pour les réunions. Pour ce qui est du travail personnel, l’employé(e) jouit d’une assez grande liberté pour adapter ses horaires selon sa vie personnelle.
Avez-vous déjà travaillé dans un pays autre que le Canada ? Qu’avez-vous pensé des méthodes de travail ?
Se construire une trajectoire professionnelle solide
Dans un monde en constante évolution, les adjointes doivent avoir une approche structurée et...
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