Employeur

LE GROUPE ESTRIE-RICHELIEU, COMPAGNIE D'ASSURANCE

Description de l'entreprise

Au service de plus de douze mille membres, le Groupe Estrie-Richelieu, compagnie d'assurance, est une compagnie mutuelle d'assurance de dommages. Son développement à l'échelle du Québec, ses produits et services spécialisés et sa solidité financière assurent à l'agriculture la disponibilité d'un service de haute qualité tant aujourd'hui que pour l'avenir.

Description de l’offre d’emploi

VOIR AFFICHAGE COMPLET SUR NOTRE SITE INTERNETObligatoire : Membre du Barreau du Québec ou de la Chambre des NotairesLe conseiller ou la conseillère juridique relève de la directrice juridique et ressources humaines. Il ou elle travaille en collaboration avec elle dans les domaines de la conformité, gestion des risques, protection des renseignements personnels, gouvernance et secrétariat corporatif. Les tâches de ce poste sont variées et requiert une grande polyvalence.Il ou elle peut être notamment amené à :➢ Assurer la veille législative et réglementaire dans tous les domaines applicables à la compagnie➢ Rédiger et réviser les politiques de la compagnie selon les évolutions législatives et réglementaires➢ Apporter son soutien en matière de gouvernance des données et protection des renseignements personnels et tenir à jour les différents registres➢ Assurer la surveillance de la conformité et la gestion des risques➢ Veiller au respect de l’application des politiques et procédures à l’interne➢ Répondre aux demandes des différents organismes gouvernementaux (AMF, CHAD, GAA, OQLF, CNESST, etc.) et lors des différents audits➢ Traiter les plaintes des assurés et tenir à jour le registre ➢ Assurer le secrétariat corporatif (préparation de la documentation) en appliquant toutes les règles édictées dans le programme de gouvernance de la compagnie et en respectant un échéancier strict➢ Agir à l’occasion à titre de secrétaire adjoint du conseil d’administration et des comités et rédiger des procès-verbaux

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Baccalauréat 1er cycle, Droit - Droit

Compétences

Capacité à travailler en équipeSens de l’initiative

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

34.5 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

Université de Montréal

Description de l'entreprise

Fondée en 1878, l'Université de Montréal forme aujourd'hui avec ses deux écoles affiliées, l'École Polytechnique et HEC Montréal, le premier complexe universitaire au Québec et le deuxième au Canada. Grande université de recherche, l'UdeM accueille plus de 62 864 étudiants, emploie 10 000 personnes et décerne près de 11 494 diplômes à tous les cycles d'études. Montréalaise par ses racines, internationale par vocation, l'Université de Montréal compte parmi les plus grandes universités de la francophonie.

Description de l’offre d’emploi

La Faculté de médecine vétérinaire de l’Université de Montréal - campus Rimouski- a pour mission de répondre aux besoins de la société en formant, selon les plus hauts standards, des médecins vétérinaires et des experts en santé et en bien-être animal, en sécurité alimentaire et en santé publique. En tant qu’institution vétérinaire francophone reconnue internationalement, la Faculté de médecine vétérinaire s’engage à exceller, à innover et à assurer un leadership en santé animale par son enseignement, sa recherche et ses services à la collectivité.La faculté de médecine vétérinaire offrira dès l’automne 2024 un programme décentralisé de formation en médecine vétérinaire à Rimouski. En partenariat avec l’UQAR ce nouveau programme offrira la chance à 24 étudiants de devenir des futurs médecins vétérinaires.Vos défis au quotidienCréer les examens dans un système maison (StudiUM) selon les normes.Effectuer l’entrée de données des notes de cours et en vérifier l’exactitude.Vérifier la qualité du français (clarté, précision, orthographe et syntaxe) et l’esthétique des documents qui sont traités tels que lettres, plans et notes de cours, examens et voir à la mise en page des documents. Voir à la mise à jour des données (saisie, vérification et correction) dans les systèmes informatisés de gestion des affaires étudiantes, administratives ou financières.Rédiger et mettre à jour les procédures reliées aux activités de son secteur. Participer à la définition des étapes et échéanciers de travail.Assurer l’impression des copies d’examen et leur surveillance, en l’absence de la technicienne en coordination du travail de bureau.Rédiger de la correspondance relative à son travail.Effectuer le classement et l’archivage des dossiers. Participer à la coordination d’événements. Ce qu’il vous faut pour réussir dans ce rôleCe qu’il vous faut pour réussir dans ce rôleDiplôme d’études professionnelles (DEP) en secrétariat ou l’équivalent.Six (6) mois à moins d’un (1) an d’expérience pertinente.Un diplôme d’études secondaires (DES), jumelé à 3 années d’expérience jugée pertinente dont deux (2) ans en travail de bureau peut être considéré.Maîtrise de la suite Microsoft Office 365 (Excel, Word, Outlook et Teams) Maîtrise de la langue française.Notre promesse employeurUn taux horaire entre 25,13 $ et 30,91 $ selon votre expérienceDes perspectives de carrière diversifiées et intéressantesOrganisation du travail en mode hybrideDes heures de travail réduites pendant la période estivale et une foule d’autres avantages pour faciliter la conciliation travail/vie privéeUn régime de retraite exceptionnelDavantage d’information sur le postePoste régulier à temps plein (35 h / semaine), du lundi au vendrediLieux de travail : Campus délocalisé de médecine vétérinaire à Rimouski, en collaboration avec l’UQARDate d’entrée en fonction : dès que possible

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

7 à 11 mois

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

LAMBERT RESSOURCES HUMAINES

Description de l’offre d’emploi

Notre client, une société d’investissement et spécialiste en financement complexe, recherche un technicien juridique passionné par l’immobilier et le financement.Joignez-vous à un environnement dynamique, qui innove et dans lequel vous évoluerez dans le plaisir et le développement de vos aptitudes.Si vous recherchez un travail non routinier avec des tâches variées, ce poste est fait pour vous!Avantages LRH pour les candidats :LRH ne se prend aucune ¨cote¨ sur votre salaire;Aucuns frais pour la recherche d’emploi;Vous aurez le même salaire qu’en entreprise;Une entrevue chez LRH = une multitude de possibilités;Contrat de travail respectant les lois du travail en vigueur;Et plus encore…Votre rôle :Relevant directement du directeur, la personne en poste aura comme principales responsabilités :Assurer la coordination complète des dossiers et la gestion des fonds;Préparer et réviser les documents juridiques liés aux financements;Gérer le processus post-décaissement (relations avec notaires, suivi des remboursements et des renouvellements, gestion des défauts, etc.)Collaborer à la comptabilité de base et à la facturation;Toutes autres tâches connexes.Description des compétences :Être capable de travailler sur plusieurs dossiers simultanément et dans les délais;Posséder un bon sens des responsabilités et de l’initiative;Excellente maîtrise du français;Maîtrise de : Suite Office (Word, Excel avancé, Outlook), SOQUIJ, Registre foncier, REQ, RDPRM, etc.Aptitudes interpersonnelles axées sur le service à la clientèle et professionnalisme;Bon sens de l’organisation et de la planification;Valorise le travail d’équipe.Salaire offert : 50 000$ à 65 000$ selon expérienceNombre d'heures par semaine : 40hPoste Permanent/Temps pleinHoraire : JourNiveau d'études :DEC en techniques juridiques ou autre formation pertinenteAnnées d'expérience reliées à l'emploi :3 - 5 années d'expérience minimumDepuis plus de 30 ans maintenant, Lambert Ressources humaines repère et dirige les bonnes personnes au bon endroit et facilite votre accès à des emplois de qualité. Notre objectif est de favoriser votre bonheur au travail et de vous faire vivre longtemps le plaisir d’être à la bonne place!

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - Techniques juridiques

Langues

Français parlé et écrit - Faible

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

3 à 5 ans

Durée d'emploi

Temporaire

Employeur

CENTRE DE PEDIATRIE SOCIALE EN COMMUNAUTE LE TANDEM

Description de l'entreprise

La mission du Centre de Pédiatrie Sociale en Communauté Le Tandem consiste à aider, gratuitement, les enfants de la MRC Memphrémagog, âgés de 0-17 ans, vivant en contexte de vulnérabilité, afin de les accompagner au plan de la santé et du développement du plein potentiel dans le respect de la convention relative aux droits des enfants. Les enfants présentent des problèmes de santé, de comportement, des retards développementaux, des troubles d'apprentissage, des problèmes émotifs, ont subi des traumas complexes. Nous cherchons à dépister, à évaluer, à diagnostiquer afin de réduire ou éliminer les facteurs de stress toxiques qui impactent sur le développement de la santé et la qualité du bien-être de l'enfant.

Description de l’offre d’emploi

La réceptionniste est mandatée pour accueillir les visiteurs, recevoir les appels téléphoniques et répondre aux demandes d’information et de services. Elle s’assure de communiquer aux parents les informations et les rendez-vous selon les instructions spécifiées par les intervenants. Elle contribue aux opérations d’ouverture de dossier, de saisies de données dans le système clientèle et de tâches de secrétariat.___________________________________________________________________________RESPONSABILITÉS Accueillir/orienter et répondre aux appels et aux demandes 2. Ouvrir les dossiers et saisir des données au système clientèle 3. Gérer les rendez-vous des rencontres cliniques 4.Effectuer des tâches de secrétariat 5.Veiller à la disposition et au ravitaillement du matériel des aires du secrétariat, du local clinique et des espaces communs

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Services sociaux, éducatifs et juridiques

Compétences

Capacité d’adaptationCapacité à établir et à maintenir des relations interpersonnellesSens de l’initiative

Langues

Français parlé - ÉlevéFrançais écrit - MoyenAnglais parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent