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adjoint administratif juridique/adjointe administrative juridique

COTE OUELLET THIVIERGE INC.

Témiscouata-sur-le-Lac

Employeur

COTE OUELLET THIVIERGE INC.

Description de l'entreprise

Cabinet de notaires

Description de l’offre d’emploi

Le(la) titulaire du poste d’adjoint(e) apporte un soutien aux notaires dans l’exécution de leurs dossiers, et plus précisément dans la préparation de documents juridiques reliés à des transactions immobilières, corporatives et commerciales, comprenant le soutien technique et administratif des dossiers. Se référer au site Web de l'employeur pour en connaître davantage et postuler en ligne.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat

Compétences

  • Capacité à travailler en équipe
  • Respect des normes et règlements
  • Sens de l’initiative

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

adjoint administratif/adjointe administrative

MUNICIPALITE DE SAINT-BRUNO-DE-KAMOURASKA

Saint-Bruno-de-Kamouraska

Employeur

MUNICIPALITE DE SAINT-BRUNO-DE-KAMOURASKA

Description de l’offre d’emploi

  • Recevoir les appels téléphoniques, communiquer les renseignements demandés et procéder aux suivis appropriés;
  • Accueillir et recevoir les visiteurs, s'enquérir de leurs besoins et, selon le cas, fournir l'information particulière demandée;
  • Encaisser les paiements au comptoir;
  • Procéder à l'ouverture du courrier et en assurer la distribution;
  • Faire la réservation des salles;
  • Tenir à jour le site Internet de la Municipalité;
  • Procéder au classement, à l'archivage et à la numérisation de certains documents;
  • Facturations diverses, perception et préparation des dépôts;
  • Préparation de la paie et remises mensuelles, rapport TPS et TVQ;
  • Tenir les registres d'employés à jour, effectuer les paies des employés, cessation d'emploi, déductions à la source, relevés 1 et T4;
  • Préparer certains documents pour le conseil et faire le suivi des séances (résolutions, chèques, lettre, copies, etc.);
  • Assurer un bon service à la clientèle;
  • Toutes autres tâches relatives à sa fonction;
  • Toute tâche demandée par la direction générale.

Formations

Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat

Compétences

Capacité d’adaptation

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Date de fin d'emploi

20 janvier 2026

Expérience

Un atout

Durée d'emploi

Temporaire