Description de poste

Employeur

BISSON & LEFEBVRE INC.

Description de l'entreprise

Clinique d'audioprothésiste

Description de l’offre d’emploi

Un Audiopédagogue, ou un assistant Audioprothésiste est quelqu'un qui assistera l'audioprothésiste en offrant au patient un service de support pour la vérification, la réparation et le nettoyage de ses aides auditives, tout en l’accompagnant dans l'acquisition d'appareils auditifs. C'est de montrer aux gens comment se servir adéquatement de leurs appareils auditifs. Vous devez avoir un grand côté humain développé : empathique, à l’écoute, communicatif(ve) et un très grand esprit d’équipe. Vous devez aimer aider les gens. Il y a un côté service au patient ainsi qu'un côté administratif pour ce travail. L'audiopédagogue fait aussi l'ouverture de dossier, peut aider au secrétariat en avant. C'est un travail diversifié. Aucune formation n'est requise. Nous ferons la formation en entreprise. Il faut aimer travailler avec une clientèle plus âgée. Quoi qu'aucune formation n'est nécessaire, celles-ci sont un atout : infirmière auxiliaire, préposé aux bénéficiaires, technicienne en pharmacie, secrétaire médical ou un métier similaire dans le domaine de la santé ou du service à la clientèle. Notez bien : C'est un travail qui peut être autant pour notre clinique de Trois-Rivières que notre clinique de Shawinigan.

Langues

• Français parlé - Élevé
• Français écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

Le Groupe Consilium Rh & Relations de travail

Description de l’offre d’emploi

La municipalité de Saint-Narcisse est à la recherche d’une personne dynamique et autonome pour remplir la fonction de coordonnateur en loisirs, pour un poste permanent de cinq jours par semaine. La prestation de service sera partagée entre deux municipalités.

Sous la supervision du directeur général et secrétaire-trésorier, le titulaire du poste accomplit les tâches suivantes :

Responsabilités et principales tâches :

• Élabore et coordonne la programmation annuelle des activités de loisirs (sportives, culturelles et socioculturelles) ;
• Est responsable et coordonne le service de camp de jour estival ;
• Effectue la recherche de financement et subventions au niveau des loisirs ;
• Accompagne les rencontres de certains comités et apporte son soutien aux activités ;
• Assure le suivi aux demandes des bénévoles des divers comités.

IMPORTANT : Cette description de fonctions reflète les éléments généraux du travail à réaliser et ne doit pas être considérée comme une énumération détaillée de toutes les tâches à accomplir.

Formation et expérience requises :

• Diplôme d’études collégiales en techniques de loisirs ;
• Expérience d’une année pertinente dans un poste similaire.

Aptitudes et compétences requises :

• Avoir une excellente communication autant verbale qu’à l’écrit ;
• Avoir les compétences et l’entregent nécessaires pour travailler avec le public ;
• Être capable de s’intégrer rapidement à une équipe dédiée et diversifiée ;
• Faire preuve de rigueur, de minutie, d’initiative, d’autonomie dans la planification et l’organisation de son travail ;
• Faire preuve d’esprit d’équipe et de collaboration ;
• Privilégier une approche qui mise sur l’efficacité et la transparence du service citoyen ;
• Être disponible occasionnellement les soirs et fins de semaine ;
• Posséder une connaissance fonctionnelle de la suite Office ;
• Permis de conduire valide de classe 5 et véhicule disponible.

Conditions d’emploi :

• Poste permanent (contractuel) à raison de 35 heures par semaine dont 25 heures de travail à la municipalité de Saint-Narcisse et 10 heures à la municipalité de Saint-Stanislas selon une entente intermunicipale ;
• La rémunération offerte sera établie en fonction de la formation et de l’expérience du candidat retenu ;
• Accès à une gamme complète d’avantages sociaux tels que : assurance-groupe et régime de retraite.

Votre candidature sera traitée avec la plus grande discrétion, s’il vous plaît, veuillez transmettre votre curriculum vitae et une lettre de présentation avec l’inscription du numéro de référence (MDC-22722). Seules les personnes sélectionnées en entrevue recevront une réponse par écrit. La municipalité de Saint-Narcisse souscrit au principe d’accès à l’égalité.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

• Français parlé - Élevé
• Français écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

7 à 11 mois

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

MACHINERIES ROSAIRE THERIAULT INC

Description de l'entreprise

Nous sommes un commerçant qui achète et vend des camions, des pièces ainsi que des pneus et accessoires.

Description de l’offre d’emploi

Recherche une personne fiable, ponctuelle, responsable qui a une facilité à répondre au public. Ses tâches seront :

• Prendre et faire des appels téléphoniques
• Faire les factures manuelles pour les achats et ventes
• Classement de factures
• Recherche internet pour la vente de pneus
• Faire les paies et plus selon expérience

Salaire à discuter lors de l'entrevue. Les heures de travail peuvent être variables, soit entre 24 et 40 heures par semaine.

Compétences

• Facilité à classer
• Assiduité et ponctualité
• Capacité à travailler en équipe

Langues

• Français parlé - Élevé
• Français écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

32 heures

Expérience

1 à 6 mois

Durée d'emploi

Permanent