Employeur

MINISTERE DE LA JUSTICE

Description de l’offre d’emploi

La direction du greffe criminel, pénal et jeunesse du palais de justice de Québec et des comparutions de fins de semaine est à la recherche de deux étudiant(e)s afin d’effectuer les tâches suivantes:Aider le citoyen, les avocats ou autres partenaires dans la définition du besoin et fournir les renseignements pertinents;Exercer les pouvoirs et devoirs d'officier de justice et à ce titre:recevoir et analyser les différentes demandes relevant de sa compétence, les vérifier, les accepter ou les refuser selon les lois applicables.Effectuer l'inscription au plumitif et la recherche dans les dossiers;Assurer le traitement de la procédure, dont effectuer la saisie informatique des données dans les dossiers criminel, pénal, jeunesse.Rédiger les ordonnances;Effectuer du classement, dont celui des dossiers;Sortir les rôles pour la cour;Exécuter toutes autres tâches de technicien juridique.La personne titulaire du poste peut être assignée dans les salles d'audience de tout ordre.L'étudiant doit être prêt à effectuer un horaire atypique, notamment la fin de semaine, jusqu' à 14 heures par semaine durant la session.Profil recherché:Faire preuve d’autonomie;Ouvert aux changements;Facilité d'apprentissage et facilité à utiliser différents outils informatiques;Détenir de bonnes habiletés communicationnelles tant à l’oral qu’à l’écrit;La connaissance du système judiciaire et de son fonctionnement sera considérée comme un atout.Conditions d’admission:Être inscrite ou inscrit à temps plein aux études pour la session d'automne OU être inscrite ou inscrit à temps partiel s’il s’agit de l’avant-dernière ou dernière session permettant de compléter le programme d’études. Le programme d’études doit être reconnu par le ministre de l’Enseignement supérieur dans un établissement d’enseignement au Québec. Vous devez être en mesure de nous fournir la preuve;Avoir la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou être détenteur d’un permis de travail ou d’études valide.Informations complémentaires:Une majoration de 6,5% s’ajoute à ce taux pour compenser certains avantages sociaux;Possibilité de prolongation de contrat selon les besoins de l'organisation;Un maximum de 14heures par semaine durant la session d’études ou 21heures si l’étudiant est inscrit à temps partiel et qu’il est à sa dernière session ;N’avoir aucun empêchement judiciaire en lien avec l’emploi;Vous devez obligatoirement postuler via Québec Emploi.

Formations

Baccalauréat 1er cycle, Droit - DroitDiplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - Techniques juridiques

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

14 heures

Date de fin d'emploi

20 décembre 2024

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Occasionnel

Vous avez de l'expérience en tant qu'adjoint.e juridique, avec une spécialisation ou un intérêt à travailler en droit du travail, et vous souhaitez évoluer dans un environnement axé sur le bien-être et la collaboration des employés? Alors, ce poste est fait pour vous!

Notre client, basé à Québec, recherche activement une personne fiable pour soutenir deux avocats dans leur travail.

Vos futurs avantages :

• Poste permanent à temps plein, du lundi au vendredi (35 heures par semaine);
• Horaire de 9 h à 17 h (pas de flexibilité);
• Cabinet facilement accessible en transport en commun, située entre le quartier Montcalm et Saint-Sacrement;
• Salaire de 49 000 $ à 60 000 $, avec une possibilité d'ajustement au-dessus de cette fourchette pour les candidats.es plus expérimentés;
• Poste hybride (2 jours à la maison et 3 jours au bureau, avec une journée flottante additionnelle en télétravail chaque mois;
• Assurances collectives (dentaire, médicaments) payées à 100 % par l’employeur après 3 mois;
• Allocation de 500 $ par an pour un fond de santé (montant utilisable aux choix par l’employé – lunettes, rendez-vous médicaux, sport, etc.) après 3 mois;
• REER avec participation de l’employeur avec un montant fixe, après 3 ans, en fonction de l’ancienneté de l’employé;
• Assurance vie;
• 8.5 jours de congés maladie et personnels monnayables (dont 4 jours transférables à l’année suivante);
• Passe mensuelle de transport en commun remboursée après 3 mois;
• Allègement de l’horaire en été, de 9h à 16h30, entre la St-Jean et la fête du Travail;
• 5 journées fériées de plus que la LNT (24, 26 et 31 décembre, 2 janvier, lundi de Pâques ou Vendredi saint en alternance);
• 3 semaines de vacances par an.

Vos futures responsabilités :

• Soutenir de façon proactive les avocats et recherchistes, pour respecter les délais et le suivi des dossiers;
• Tenir l’agenda et communiquer avec la clientèle et les autres intervenants;
• Rédiger, réviser et mettre en pages les correspondances et procédures juridiques;
• Préparer la documentation usuelle lors de l’ouverture des dossiers, et prendre en charge leur organisation administrative;
• Accomplir diverses tâches connexes, telles que les photocopies, les reliures, le classement, l’impression de documents et les entrées de temps;
• Prendre en charge les appels de la réception à l’occasion;
• Assurer une journée de garde entre Noël et le jour de l’an pour les urgences (peut se faire à distance).

Compétences et qualités recherchées :

• Formation avec une spécialisation juridique (ASP ou DEC) ou tout autre domaine connexe pertinent;
• Expérience d’un minimum de 2 ans en tant qu’adjoint.e juridique;
• Expérience en droit du travail et/ou en droit civil, un fort atout;
• Excellente maîtrise du français, à l’oral et à l’écrit;
• Niveau d’anglais intermédiaire (lecture et écrit), un atout;
• Maîtrise de la suite Office (Word, Outlook, et connaissances en Power Point et Excel);
• Capacité à travailler sous pression et rapidité d’exécution;
• Forte capacité à accomplir plusieurs tâches simultanément;
• Débrouillardise, autonomie, discrétion et sens de l’organisation.

Un peu plus d’informations sur le cabinet :

Depuis plus de 50 ans, ce cabinet est un acteur clé en droit du travail, défendant activement les droits des salariés. Il fournit des services spécialisés aux organisations syndicales, aux associations et aux individus, couvrant toutes les facettes du droit du travail.

Avec une équipe de plus de 20 avocats dans ses bureaux de Montréal et de Québec, il propose régulièrement des formations à l’interne pour garantir que son équipe reste à la fine pointe des compétences et connaissances dans chaque champ de pratique.

Venez rejoindre un bureau d’avocats qui se soucie du sort des travailleurs, tant chez ses clients que ses propres employés!

UMAN Recrutement s’engage à promouvoir la diversité et l’équité en matière d’emploi. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à notre firme, et nous vous invitons à postuler directement en ligne via Droit-inc. Notez que nous ne communiquerons qu’avec les candidats.es retenus.es. Au plaisir de vous rencontrer!

Appellation interne : Agent de secrétariat – spécialisé

On vous reconnaît pour votre rigueur et votre sens aigu de l’organisation? Vous aimez sentir que votre soutien fait la différence dans une équipe? Vous savez faire preuve de débrouillardise et prendre des initiatives? L’Autorité des marchés financiers vous attend!

Votre mandat

En collaboration avec le directeur principal, vous :

• Développerez divers outils de travail qui apporteront un bénéfice à l’ensemble des membres des équipes;
• Entretiendrez des relations fréquentes avec la clientèle externe, que ce soit dans le cadre de processus opérationnels ou aux fins d’organisation de rencontres et d’événements;
• Préparerez des dossiers d’analyse pour les professionnels;
• Réaliserez des travaux de soutien administratif et de gestion du temps pour le gestionnaire et les membres de son équipe;
• Prendrez en charge le suivi de certains processus;
• Contribuerez à la mise en forme et au traitement de documents, à la gestion de l’agenda de votre gestionnaire et à la compilation de données.

Notre proposition

• Un milieu professionnel d’excellence et de rigueur où le plaisir et la collaboration sont au rendez-vous;
• Un horaire flexible de 35 heures/semaine en mode hybride;
• Une vaste gamme d’avantages sociaux incluant l’un des meilleurs régimes de retraite sur le marché, des assurances collectives, des remboursements pour activités physiques, un programme de santé et mieux-être et bien plus encore!
• Un déplafonnement salarial est disponible en cours d’emploi lorsque vous aurez atteint, pendant au moins un an, le dernier échelon salarial à 60 119 $. Ce déplafonnement salarial pouvant atteindre 61 021 $ est accessible en maintenant un rendement pleinement satisfaisant lors de votre appréciation annuelle du rendement, le tout suivant les règles applicables.

L’adjoint.e de direction que nous recherchons

• Détient un diplôme d’études professionnelles (DEP) en secrétariat ou une formation jugée équivalente;
• Détient un diplôme d’études collégiales (DEC) en bureautique (sera considéré comme un atout);
• Possède de trois (3) à cinq (5) années d’expérience pertinente dans des fonctions de soutien technique et clérical lui ayant permis de développer les compétences associées aux diverses fonctions de l’emploi;
• A une excellente connaissance des techniques de secrétariat et des logiciels de bureautique courants de la suite MS Office et est ouvert à l’apprentissage de nouveaux logiciels;
• A une excellente connaissance de la langue française et une bonne maîtrise de la langue anglaise, et ce, à l’oral et à l’écrit;
• A un sens aigu de l’organisation du travail et de bonnes aptitudes pour le travail d’équipe;
• Fait preuve de proactivité, d’organisation et d’adaptation dans un contexte d’urgence et d’imprévus.

Le défi vous intéresse?

Vous souhaitez mener une carrière unique et fructueuse? Nous sommes l’employeur qu’il vous faut.

Au plaisir de vous rencontrer!

Échelle salariale : 43 075 $ à 60 119 $

Veuillez prendre note que les personnes dont la candidature sera retenue devront se soumettre obligatoirement à une enquête de bonnes mœurs et d’antécédents judiciaires en lien avec l’emploi.

Nous souscrivons à un programme d’accès à l’égalité d’emploi et nous encourageons toutes les personnes qualifiées à soumettre leur candidature, en particulier les femmes, les membres de minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées.

Envoyez votre candidature via Secrétaire-inc.

La Confédération des syndicats nationaux est actuellement à la recherche d’un.e secrétaire juridique pour un poste temporaire à son bureau de Québec. La CSN, c’est une équipe de 650 personnes engagées qui, au quotidien, viennent en appui à 1 600 syndicats du secteur public comme du secteur privé. En tout, la CSN représente plus de 330 000 travailleuses et travailleurs de tous les secteurs d’activités. À la CSN, on travaille avec cœur, pour une cause porteuse de sens, et on le fait en équipe, avec d’excellentes conditions (salaire, vacances, assurances, régime de retraite, flexibilité). Joignez-vous à nous!

DESCRIPTION SOMMAIRE DES TÂCHES

• Travaille en étroite collaboration principalement avec les avocates et avocats du Service juridique
• Prépare et traite au moyen des logiciels appropriés diverses procédures et correspondances de nature juridique, cahiers de pièces, d’autorités et de procédures, textes, documents, rapports ou autres, et les corrige au besoin.
• Prépare la documentation usuelle lors de l’ouverture de dossiers et prend en charge leur organisation administrative.
• Rédige diverses correspondances, accusés de réception, convocations, assignations, etc., et en assure l'expédition par tout moyen approprié (courrier, télécopieur, messager, huissier, etc.).
• Effectue diverses tâches de nature administrative comme des photocopies requises pour le travail, de la reliure, de la facturation, de l’entrée de temps et la fermeture de dossier.
• Reçoit les appels téléphoniques, les achemine et au besoin, donne l'information requise.
• Collabore à la gestion de l'agenda des personnes avec qui elle travaille et peut être amenée à supporter la personne conseillère dans la gestion des délais.
• Accueille les visiteuses et visiteurs, les oriente et au besoin, répond à leurs demandes.
• Reçoit, dépouille, estampille, distribue le courrier et en assure le suivi.
• Peut être appelée à prendre des notes à l'occasion de diverses rencontres.
• Prépare ou collabore à la préparation technique et à la tenue de diverses rencontres, sessions, instances, comités, colloques, etc.
• Effectue les démarches nécessaires pour obtenir et tenir à jour la documentation pertinente.
• Effectue, sur demande, certaines opérations simples de nature comptable.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

• Très bonne connaissance de la langue française.
• Bonne connaissance des techniques de secrétariat générales et juridiques, incluant une bonne connaissance de la suite Office.
• Bonne connaissance des procédures légales et de la terminologie juridique.
• Autonomie, initiative, jugement, capacité de travailler avec précision et rapidité, sens des responsabilités.
• Adhésion au mouvement syndical.

CONDITIONS DE TRAVAIL IMBATTABLES!

• Salaire d’entrée compétitif (76 968 $);
• Couverture d’avantages sociaux complète (assurance maladie, dentaire, invalidité, voyage et vie) payée à 100 % par l’employeur;
• Neuf (9) jours fériés, en plus de la période comprise entre Noël et le jour de l’An;
• Congés de maladie, familiaux et personnels;
• Quatre (4) semaines de vacances après un an de travail;
• Travail en équipe;
• Télétravail possible jusqu’à 50 % du temps de travail;
• Environnement de travail stimulant et convivial.

Envoyez votre CV via Secrétaire-inc.

```html

Employeur

GAGNON SENECHAL COULOMBE INC.

Description de l'entreprise

L’Étude Coulombe Dubé, Huissiers de justice a pris naissance au cœur de la Capitale-Nationale. Depuis 1966, son histoire est marquée par son dynamisme, son souci d’évoluer avec les progrès de la société et de proposer des services pour satisfaire les besoins de sa clientèle diversifiée. L’Étude Coulombe Dubé offre un emploi professionnel stimulant autant par les défis de son domaine de compétences que par l'environnement humain qui la compose.

Description de l’offre d’emploi

Notre Étude, Gagnon Sénéchal Coulombe inc., regroupe une équipe professionnelle d'huissiers de justice et nos membres du personnel de bureau. Nous recherchons une personne ayant le sens du service à la clientèle. Sous la supervision d'un associé, la personne recevra à l'interne toutes les formations reliées au poste et bénéficiera du soutien d'une équipe dynamique dans un environnement humain agréable et stimulant.

Les tâches principales sont :

• Utiliser les différents outils informatiques (Office) et logiciels de notre Étude.
• Communiquer avec des clients attitrés à son poste et les fidéliser : contacts téléphoniques et électroniques et suivi de leur dossier.
• Envoyer, recevoir et acheminer des messages, numérisations, télécopies, courriels.
• Recevoir des procédures, en reconnaître la particularité ou l'urgence et appliquer les fonctions appropriées dans notre base de données.
• À partir de documents papier ou électroniques et selon des critères établis, choisir et rassembler les données à saisir, faire la saisie des données, ouvrir un dossier et le compléter.

Formations

• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Bureautique
• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - Adjoint administratif
• Attestation de spécialisation professionnelle (ASP), Administration, commerce et informatique - Secrétariat juridique

Compétences

• Capacité à travailler en équipe
• Capacité à travailler sous pression
• Assiduité et ponctualité

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Permanent

Travailleuses et travailleurs expérimentés

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

```

Description de l'offre d'emploi

Employeur

7558589 CANADA INC.

Description de l'entreprise

Entreprise spécialisée en démolition, travaillant principalement en institutionnel/commercial et génie civil. Décontamination : plomb, silice, moisissure, amiante.

Détails du poste

Notre entreprise est spécialisée en démolition et décontamination et nous travaillons en institutionnel/commercial et génie civil. Nous sommes à la recherche d'un adjoint administratif (homme/femme) pour un remplacement de congé de maternité, poste offert d'une durée de 6 mois à un an avec possibilité de permanence par la suite.

Responsabilités

• Assister l'adjointe administrative principale et collaborer avec le personnel technique.
• Gestion de projets : rédiger des correspondances, courriels, compléter des tableaux.
• Saisie de données, acheminer de la documentation à la demande du chargé de projets, réaliser différents suivis, compléter tout formulaire requis au bon déroulement des projets et à l'ouverture des dossiers.
• Lecture de devis et préparation administrative des soumissions.
• Veiller au classement de la documentation.

Compétences requises

• Maîtriser la suite Office (Excel, Word, Outlook).
• Connaissance du domaine de la construction : un atout.
• Langue parlée et écrite : Français.
• Faire preuve de rigueur, d'intérêt et de dynamisme, aimer autant le travail individuel.

Informations supplémentaires

Début d'emploi : dès que possible

Salaire : selon les compétences du candidat.

Horaire : 8h00 à 17h00

N.-B. : Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Bureautique

Compétences

• Capacité à travailler en équipe
• Capacité à travailler sous pression
• Polyvalence

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Temporaire

Employeur

7558589 CANADA INC.

Description de l'entreprise

Entreprise spécialisée en démolition, travaillant principalement en institutionnel/commercial et génie civil. Décontamination : plomb, silice, moisissure, amiante.

Description de l’offre d’emploi

Notre entreprise est spécialisée en démolition et décontamination et nous travaillons en institutionnel/commercial et génie civil. Nous sommes à la recherche d'un adjoint administratif (homme/femme) pour un remplacement de congé de maternité, poste offert d'une durée de 6 mois à un an avec possibilité de permanence par la suite. Vous devrez assister l'adjointe administrative principale et collaborer avec le personnel technique.

• Gestion de projets : Rédiger des correspondances, courriels, compléter des tableaux ;
• Saisie de données, acheminer de la documentation à la demande du chargé de projets, réaliser différents suivis, compléter tout formulaire requis au bon déroulement des projets et à l'ouverture des dossiers ;
• Lecture de devis et préparation administrative des soumissions ;
• Veiller au classement de la documentation.

Maîtriser la suite Office (Excel, Word, Outlook). Connaissance du domaine de la construction : un atout. Langue parlée et écrite : Français. Vous devrez faire preuve de rigueur, d'intérêt et de dynamisme, aimer autant le travail individuel. Bien que le début d'emploi soit pour le 12 août, vous pouvez envoyer vos candidatures même après cette date. Salaire : selon les compétences du candidat. Horaire : 8h00 à 17h00. N.-B. - Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Bureautique

Compétences

• Capacité à travailler en équipe
• Capacité à travailler sous pression
• Polyvalence

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

40 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Temporaire

Employeur

Ministère de l'Environnement, de la Lutte contre les changements climatiques, de la Faune et Parcs

Description de l'entreprise

Fais une différence pour l’environnement et participe à une mission rassembleuse, positive et axée vers l'avenir! Travailler au ministère de l’Environnement et de la Lutte contre les changements climatiques, de la Faune et des Parcs c’est faire équipe avec plus de 3 500 collègues qui travaillent ensemble pour protéger l’environnement, assurer la conservation et la mise en valeur de la biodiversité. C'est ainsi jouer un rôle clé dans la transition climatique, afin de contribuer aux enjeux prioritaires de la société québécoise dans une perspective durable.

Chaque année, c’est plus de 400 étudiants et stagiaires qui joignent notre ministère et qui accomplissent un travail essentiel dont les impacts concrets sont observables et valorisants. Tu as envie d’un emploi ou d’un stage où la collaboration, l’expertise, l’innovation, le leadership, la passion et la rigueur guident tes actions au quotidien?

Les principaux avantages de travailler avec nous:

• Un horaire de travail flexible conçu pour s'adapter à tes études et à ta vie personnelle.
• Une atmosphère de travail conviviale et collaborative où l'entraide est au rendez-vous.
• Tes compétences et ton expérience sont valorisées. Nous te considérons comme un membre à part entière de l'équipe.
• De nombreuses opportunités de développement professionnel pour que tu puisses envisager ton avenir avec nous.
• Un salaire horaire compétitif, auquel une majoration de 6,5% s’ajoute à ce taux pour compenser certains avantages sociaux.

Découvre nos offres disponibles à travers le Québec et dans divers domaines! Suis-nous sur les réseaux sociaux.

Conditions de l’offre d’emploi

*Pour être admissible à cet emploi, vous devez être inscrit à temps plein aux études dans un établissement scolaire au Québec.*

Mission de ton équipe de travail

Le Bureau de l'expertise en contrôle (BEC) a pour mission première de veiller au respect de la législation environnementale ainsi qu’au bien-être des citoyens. Dans ce cadre, il vérifie la conformité des activités susceptibles de causer des dommages à l’environnement et s’assure, le cas échéant, de la mise en œuvre de mesures préventives, de protection et de réparation. Par l’imposition de sanctions administratives pécuniaires, l’utilisation de recours administratifs ou juridiques, le BEC garantit par son expertise l’application des lois et règlements.

Principales responsabilités

• Procéder à une analyse minutieuse des données recueillies dans les divers systèmes informatiques afin de produire une liste des projets créés en double ou non conformes;
• Effectuer les recherches requises pour procéder à la mise à jour des dossiers concernés;
• Mettre à jour les listes liées aux programmes et avec les informations ainsi recueillies et les actualiser;
• Travailler avec les divers systèmes informatiques seront considérées (Suite Office);
• Présenter des compétences relationnelles notamment dans l’objectif d’offrir un excellent service à la clientèle.

Cet emploi t'intéresse ? Ne laisse pas passer cette opportunité d'apprentissage, postule dès maintenant !

**Autres informations sur l'emploi**

N'oublie pas de bien compléter ton profil en ligne et de joindre ton curriculum vitae (CV) complet et détaillé en soumettant ta candidature pour que nous puissions considérer ta candidature.

Les dates de début et de fin d'emploi sont à titre indicatif seulement.

Seules les personnes retenues seront contactées.

Le travail se fera à distance et en présentiel, selon les orientations convenues.

Si tu possèdes un diplôme d’études collégiales techniques pertinent aux attributions de l'emploi, ton salaire pourrait se voir augmenté à 22,48 $ de l'heure

Formations

• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - Bureautique
• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - Comptabilité et de gestion
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Bureautique
• Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques de l'administration - Adjoint administratif
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Administration des réseaux informatiques
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Gestion de commerces

Compétences

• Assiduité et ponctualité
• Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
• Facilité à classer

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

14 heures

Date de fin d'emploi

31 décembre 2024

Expérience

Aucune expérience

Durée d'emploi

Temporaire

Employeur

ASSOCIATION DES CADRES DES COLLEGES DU QUEBEC

Description de l’offre d’emploi

Vous souhaitez travailler dans un milieu stimulant et faire partie d’une équipe de travail dynamique à dimension humaine où règnent confiance, solidarité et plaisir? Nous attendons votre candidature…

NATURE DU TRAVAIL

Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emplois consiste à effectuer des travaux techniques reliés à la gestion des ressources financières et humaines, ainsi qu’à l’élaboration et à la mise en application de normes rattachées aux opérations administratives de l’Association. Plus spécifiquement, mais non limitativement :

• Effectuer un ensemble de tâches reliées à la comptabilité
• Réaliser le processus de paie des employé(e)s
• Collaborer avec la présidence-direction générale pour la préparation des budgets
• Assumer la responsabilité de la saisie et de la vérification des données dans la base de données des membres
• Collaborer avec le secteur des affaires professionnelles pour la préparation d’événements
• Soutenir le secteur de la vie associative dans la transmission d’informations aux membres
• Participer à la réalisation du processus électoral de l’Association
• Effectuer toutes autres tâches connexes

SCOLARITÉ ET EXPÉRIENCE

Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) ou un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente dans un champ pertinent à l’emploi, notamment en administration. Détenir un minimum de deux (2) années d’expérience pertinente dans le domaine administratif.

AUTRES EXIGENCES

• Aptitudes pour le service aux membres et le travail d’équipe
• Habiletés pour l’analyse de rapports, le traitement de données et la résolution de problèmes
• Gestion efficiente de son temps et de son horaire afin de respecter les délais requis à la réalisation du calendrier des opérations
• Maîtrise de la Suite Office, plus particulièrement Excel, Word, PowerPoint et Outlook
• Habiletés à comprendre et à utiliser un système de gestion informatisé (comptabilité et gestion des membres)
• Aptitudes à agir en respectant minutieusement les normes et procédures établies et assurer la précision des données et des informations
• Maîtrise du français parlé et écrit

AVANTAGES SOCIAUX

• Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
• Horaire de travail flexible
• Vacances (4 semaines et bonification du nombre de jours après deux ans de service)
• Congés fériés (13 jours)
• Programme d'aide aux employés (PAE)
• Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP)
• Régimes d’assurances collectives avantageux
• Accessibilité à des activités de perfectionnement

MODALITÉS DU CONCOURS

Faites parvenir votre candidature par courriel, à l’adresse au plus tard le lundi 2 septembre 2024. Joignez à votre message, sous format PDF, un curriculum vitæ et une lettre expliquant en quoi le poste vous intéresse et ce qui vous prépare à relever ce défi. L’entrée en poste est prévue pour le début du mois d’octobre.

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

2 à 3 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

TREMBLAY COSSETTE GAUDREAU & associés s.e.n.c.r.l.

Description de l’offre d’emploi

Description du posteFondée en 1988, l’Étude de notaires TREMBLAY COSSETTE GAUDREAU & ASSOCIÉS S.E.N.C.R.L. vise toujours à offrir à sa clientèle des services juridiques de qualité, professionnels et personnalisés. Si vous détenez des compétences à titre d’adjoint ou d’adjointe administrative, vous pouvez nous faire parvenir votre curriculum vitae.À ce titre, la personne retenue aura comme principales responsabilités:

• Gestion des paies et le service de comptabilité en général;
• Assurer le maintien de l’inventaire des fournitures de bureau et effectuer les commandes appropriées auprès des différents fournisseurs;
• Accueil des clients, gestion des appels et du courrier;

Compétences et exigences

• Niveau d’études: D.E.P. en secrétariat ou comptabilité
• Un minimum de 2 ans d’expérience dans un emploi similaire;
• Maitrise du français écrit et parlé
• Maitrise de la suite office et d’Acomba
• Ponctualité, autonomie, débrouillardise, capacité à prendre des initiatives, fiabilité et sens de l’organisation;

Entrée en fonction immédiate

Semaine de travail de 37.5 heures.

Stationnement intérieur gratuit.

Salaire concurrentiel en fonction de votre expérience de travail.

Si vous cherchez un nouveau départ ou un nouveau défi dans un milieu dynamique et convivial, ce poste est pour vous.

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Horaire

Jour

Nombre d'heures

37.5 heures

Expérience

1 à 2 ans

Durée d'emploi

Permanent

Employeur

Ville de Pont-Rouge

Description de l'entreprise

Notre Ville Pont-Rouge est située à 20 minutes de Québec, à 20 minutes de l’aéroport, à 50 minutes de Trois-Rivières et à 2 heures de Montréal. Cette ville allie merveilleusement la quiétude et le charme d’une petite ville au dynamisme d’une grande ville. Près de tous les services et entourée d’espaces verts, Pont-Rouge occupe une superficie de 121 km² et compte une population de 9 874 habitants. Pont-Rouge est un lieu où il fait bon vivre ! La Ville de Pont-Rouge s’est donnée pour mission d’offrir à sa population des services de qualité, adaptés aux besoins des différents groupes d’âge, et ce, en respectant ses capacités humaines et financières.

Description de l’offre d’emploi

Avantages du poste :

• On s’occupe de notre personnel, notre plus grande richesse
• Temps partiel de septembre à juin, chaque année = quart des lundis : 15h30 à 22h00 et quart des dimanches : 14h30 à 21h00
• Temps partiel en été : Remplacement de 2 à 3 jours par semaine et aucune fin de semaine
• Poste syndiqué col blanc
• Salaire de 20,21 $ à 24,18 $/h
• Entrée en poste dès maintenant et formation donnée par l’employeur
• Formation, sensibilisation et équipements liés à la santé et sécurité au travail
• Stationnement et café gratuits

On y fait quoi ?

• Sous la responsabilité de la gérante du Complexe Hugues-Lavallée, vous avez à cœur le service à la clientèle !
• Les relations interpersonnelles, vous aimez ça
• Débrouillardise et système D sont vos surnoms afin de mener à bien votre mission
• Pas besoin de vous tenir la main pour accomplir vos tâches, l’autonomie vous l’avez dans le sang
• Vous avez toujours le sourire et faites preuve d’initiative lorsqu’un problème se présente
• Travailler avec une équipe de cœur, ça vous parle à 200 %
• Rappel : c’est un emploi à temps partiel pour des quarts de travail du dimanche et du lundi

Bonus : plus besoin d’aller dans le Sud pour avoir chaud ! Travailler à la piscine, c’est comme être dans une zone tropicale.

Minimums requis

• Excellent français parlé et écrit
• Habileté pour utiliser la suite Office (Excel, Word et Outlook)
• Détenir un secondaire V ainsi que de l’expérience avec le service à la clientèle

Comment nous rejoindre ?

Envoyez votre CV et lettre de motivation à Amélie Rousseau, objet : concours réceptionniste CHL. Période d’affichage du 28 août 2024 jusqu’au comblement des quarts de travail.

Compétences

• Assiduité et ponctualité
• Polyvalence
• Facilité à classer

Langues

• Français parlé - Élevé
• Français écrit - Moyen

Horaire

Jour, Soir

Nombre d'heures

15 heures

Expérience

1 à 6 mois

Durée d'emploi

Occasionnel