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Secrétaire- responsable des États Financiers 5775

123JOB INC.

Terrebonne

Publié il y a 28 jours

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Description de l’offre d’emploi

Employeur

123JOB INC.

Important

Pour postuler, suivre le lien svp (ne pas envoyer de courriel à Paul Robert puisqu’il n’est pas l’employeur) : Vous pouvez postuler à cet emploi seulement si :

  • Vous êtes un citoyen canadien, un résident permanent ou un résident temporaire du Canada.
  • Vous détenez un permis de travail canadien valide.

Si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada, ne postulez pas. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.

Responsabilités

  • Effectuer le suivi et la mise à jour des dossiers en production.
  • Réviser et corriger la présentation des états financiers selon les normes établies.
  • S'assurer de la mise en application des nouvelles normes comptables en matière de présentation des états financiers.
  • Apporter les corrections nécessaires suite à la révision de contrôle de la qualité.
  • Impression finale des états financiers émis par le département selon les standards établis par le cabinet.
  • Rédaction de divers textes, contrats, ententes, résolutions, etc.
  • Rédaction des lettres d'embauche, de confidentialité et tous autres documents de nature confidentielle.
  • Soutenir les associés et membres de l'équipe pour la rédaction de lettres et divers documents.
  • Aide apportée à toute l'équipe pendant la période de pointe des déclarations d'impôts des particuliers.
  • S'occuper de la mise à jour des politiques internes et du manuel des employés.
  • Travailler en étroite collaboration avec les deux (2) autres collègues du niveau administratif.
  • Toute autre tâche connexe.

Qualifications professionnelles

Cette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)

Langues

Français parlé et écrit - Élevé

Horaire

Jour

Nombre d'heures

35 heures

Expérience

5 à 10 ans

Durée d'emploi

Permanent

Technicien - Comptable

Versilis

Laval

Publié il y a 18 jours

Postuler directement

Êtes-vous prêt(e) à relever des défis dans une équipe ‘’béton’’ et prendre part à la croissance d’une entreprise québécoise et innovante? Saisissez l’opportunité de faire une différence, tout en propulsant votre potentiel.

QUI SOMMES NOUS ?

Faire partie de l’équipe QMB, c’est faire une différence pour les usagers de la route, en travaillant pour une entreprise humaine et certifiée Bonboss®. Établie depuis plus de 30 ans, située à Laval (Québec) et à Vaughan (Ontario), QMB offre à ses clients des solutions innovatrices dans le domaine de la sécurité routière, tout en prenant soin de ses employés ainsi qu’en leur offrant un environnement où le plaisir et la camaraderie ont une place importante dans la planification annuelle.

Versilis, notre compagnie sœur, offre des solutions de gestion d’accès autoroutiers automatisées et intégrées et exporte à l‘international. Grâce à des solutions uniques et éprouvées, une équipe qualifiée, dynamique et orientée client, Versilis est reconnue en tant que chef de file de l’industrie en Amérique du Nord. Ce rôle bénéficie à la fois QMB, Versilis et leurs entreprises affiliées, qui font partie du même groupe d’entreprises et de la même équipe.

LES AVANTAGES :

  • De travailler avec une équipe béton dans une entreprise certifiée humainement responsable (BonBoss®);
  • Une rémunération globale compétitive, comprenant un boni à la performance annuel;
  • Une participation de l'employeur à votre épargne-retraite;
  • Une couverture d’assurance collective modulable, ainsi qu’un service de télémédecine;
  • Un programme de remboursement santé axé sur votre mieux-être;
  • Possibilité de télétravail, un à deux jours par semaine;
  • Un horaire de travail de jour : de 7h30 à 16h00;
  • De nombreux événements corporatifs misant sur l'esprit d'équipe et la camaraderie;
  • Stationnement gratuit comprenant plusieurs bornes de recharge électriques;
  • Des opportunités d'avancement professionnel et de l’investissement dans la formation continue, et bien plus encore.

QUELLE SERAIT VOTRE MISSION?

En quelques mots :

Relevant de la Directrice des finances, le Technicien comptable

  • est responsable de la préparation des conciliations bancaires, de la saisie des distributions de crédit, des déclarations gouvernementales ainsi que des régularisations et amortissements dans les livres comptables et ce, pour les différentes entités détenues par l’organisation. Il travaille en collaboration avec le reste de l’équipe de la comptabilité et assure la saisie comptable de plusieurs écritures mensuelles essentielles aux états financiers. Il assure également la conformité du dossier de propriétaire exploitant en ce qui a trait aux véhicules lourds du groupe d’entreprise et supporte l’adjointe administrative dans plusieurs dossiers. De plus, deux jours par semaine, le technicien comptable veille à l’accueil des visiteurs et à la réception des appels.

    • Les principales responsabilités sont :

  • Responsable de la préparation mensuelle des conciliations bancaires; procède à l’enregistrement des transactions, ainsi qu'à la facturation inter-compagnies dans le logiciel comptable;
  • Procéder au classement des dépenses par carte de crédit ainsi qu’à la saisie des distributions de crédit dans le logiciel comptable;
  • Effectuer le traitement des rapports de dépense des employés et en valider la validité;
  • Produire les déclarations de taxes et les déclarations gouvernementales liées à l’administration et la comptabilité;
  • Effectuer les régularisations requises et amortissements dans les livres comptables, y compris les frais payés d’avance et les courus;
  • Suivi de la margination bancaire mensuelle en collaboration avec la Directrice des Finances;
  • Produire les écritures de paie dans le système comptable après la vérification du traitement;
  • Collaborer à la constitution du budget, des rapports d’analyse et préparation des dossiers de vérification de fin d’année et / ou audits;
  • Responsable de la réception : prendre les appels, recevoir les visiteurs (bureau et guérites) deux jours par semaine;
  • Coordonner les transporteurs et messagers ainsi que la documentation nécessaire au transport avec le département de réception / expédition au besoin,
  • Responsable du respect des normes associées à la conformité du dossier de propriétaire exploitant de véhicules lourds du groupe d’entreprise en collaboration avec l’adjointe administrative;
  • Supporte l’adjointe administrative dans le rôle des achats de fournitures, la gestion des contrats avec les fournisseurs de services pour les bureaux et l’achat de produits destinés à la revente;
  • Maintient la liste d’inventaire du matériel roulant;
  • Effectue différentes tâches liées à la migration du système comptable ainsi qu’à la conversion numérique de documents vers de nouvelles plateformes.

    • Pour un aperçu des produits et pour en savoir plus sur ce qui fait de nous un BonBoss® :

    QUALIFICATIONS REQUISES

  • Formation collégiale technique (DEC) en comptabilité est requise;
  • Minimum d’une (1) année d’expérience dans un poste similaire est requise;
  • Expérience avec les transactions intercompagnies est considérée comme un atout;
  • Expérience avec l’ERP NetSuite de Oracle est considérée comme un atout;
  • Maîtrise du français (professionnel avancé) et de l’anglais (intermédiaire) sont requis considérant la réception d’appels et de visiteurs;
  • Excellente maîtrise de la suite MS Office (Excel) et / ou Google Sheets est requise.

    • Aptitudes et habiletés requises :

  • Rigueur et souci du détail;
  • Éthique de travail et sens des responsabilités;
  • Excellente capacité analytique;
  • Sens de l’organisation et gestion des priorités.
    • Technicien - Comptable

    Barrière QMB

    Laval

    Publié il y a 18 jours

    Postuler directement

    Êtes-vous prêt(e) à relever des défis dans une équipe ‘’béton’’ et prendre part à la croissance d’une entreprise québécoise et innovante? Saisissez l’opportunité de faire une différence, tout en propulsant votre potentiel.

    QUI SOMMES NOUS ?

    Faire partie de l’équipe QMB, c’est faire une différence pour les usagers de la route, en travaillant pour une entreprise humaine et certifiée Bonboss®. Établie depuis plus de 30 ans, située à Laval (Québec) et à Vaughan (Ontario), QMB offre à ses clients des solutions innovatrices dans le domaine de la sécurité routière, tout en prenant soin de ses employés ainsi qu’en leur offrant un environnement où le plaisir et la camaraderie ont une place importante dans la planification annuelle.

    Versilis, notre compagnie sœur, offre des solutions de gestion d’accès autoroutiers automatisées et intégrées et exporte à l‘international. Grâce à des solutions uniques et éprouvées, une équipe qualifiée, dynamique et orientée client, Versilis est reconnue en tant que chef de file de l’industrie en Amérique du Nord. Ce rôle bénéficie à la fois QMB, Versilis et leurs entreprises affiliées, qui font partie du même groupe d’entreprises et de la même équipe.

    LES AVANTAGES :

    • De travailler avec une équipe béton dans une entreprise certifiée humainement responsable (BonBoss®);
    • Une rémunération globale compétitive, comprenant un boni à la performance annuel;
    • Une participation de l'employeur à votre épargne-retraite;
    • Une couverture d’assurance collective modulable, ainsi qu’un service de télémédecine;
    • Un programme de remboursement santé axé sur votre mieux-être;
    • Possibilité de télétravail, un à deux jours par semaine;
    • Un horaire de travail de jour : de 7h30 à 16h00;
    • De nombreux événements corporatifs misant sur l'esprit d'équipe et la camaraderie;
    • Stationnement gratuit comprenant plusieurs bornes de recharge électriques;
    • Des opportunités d'avancement professionnel et de l’investissement dans la formation continue, et bien plus encore.

    QUELLE SERAIT VOTRE MISSION?

    En quelques mots :

    Relevant de la Directrice des finances, le Technicien comptable

  • est responsable de la préparation des conciliations bancaires, de la saisie des distributions de crédit, des déclarations gouvernementales ainsi que des régularisations et amortissements dans les livres comptables et ce, pour les différentes entités détenues par l’organisation. Il travaille en collaboration avec le reste de l’équipe de la comptabilité et assure la saisie comptable de plusieurs écritures mensuelles essentielles aux états financiers. Il assure également la conformité du dossier de propriétaire exploitant en ce qui a trait aux véhicules lourds du groupe d’entreprise et supporte l’adjointe administrative dans plusieurs dossiers. De plus, deux jours par semaine, le technicien comptable veille à l’accueil des visiteurs et à la réception des appels.

    • Les principales responsabilités sont :

  • Responsable de la préparation mensuelle des conciliations bancaires; procède à l’enregistrement des transactions, ainsi qu'à la facturation inter-compagnies dans le logiciel comptable;
  • Procéder au classement des dépenses par carte de crédit ainsi qu’à la saisie des distributions de crédit dans le logiciel comptable;
  • Effectuer le traitement des rapports de dépense des employés et en valider la validité;
  • Produire les déclarations de taxes et les déclarations gouvernementales liées à l’administration et la comptabilité;
  • Effectuer les régularisations requises et amortissements dans les livres comptables, y compris les frais payés d’avance et les courus;
  • Suivi de la margination bancaire mensuelle en collaboration avec la Directrice des Finances;
  • Produire les écritures de paie dans le système comptable après la vérification du traitement;
  • Collaborer à la constitution du budget, des rapports d’analyse et préparation des dossiers de vérification de fin d’année et / ou audits;
  • Responsable de la réception : prendre les appels, recevoir les visiteurs (bureau et guérites) deux jours par semaine;
  • Coordonner les transporteurs et messagers ainsi que la documentation nécessaire au transport avec le département de réception / expédition au besoin,
  • Responsable du respect des normes associées à la conformité du dossier de propriétaire exploitant de véhicules lourds du groupe d’entreprise en collaboration avec l’adjointe administrative;
  • Supporte l’adjointe administrative dans le rôle des achats de fournitures, la gestion des contrats avec les fournisseurs de services pour les bureaux et l’achat de produits destinés à la revente;
  • Maintient la liste d’inventaire du matériel roulant;
  • Effectue différentes tâches liées à la migration du système comptable ainsi qu’à la conversion numérique de documents vers de nouvelles plateformes.

    • Pour un aperçu des produits et pour en savoir plus sur ce qui fait de nous un BonBoss® :

    QUALIFICATIONS REQUISES

  • Formation collégiale technique (DEC) en comptabilité est requise;
  • Minimum d’une (1) année d’expérience dans un poste similaire est requise;
  • Expérience avec les transactions intercompagnies est considérée comme un atout;
  • Expérience avec l’ERP NetSuite de Oracle est considérée comme un atout;
  • Maîtrise du français (professionnel avancé) et de l’anglais (intermédiaire) sont requis considérant la réception d’appels et de visiteurs;
  • Excellente maîtrise de la suite MS Office (Excel) et / ou Google Sheets est requise.

    • Aptitudes et habiletés requises :

  • Rigueur et souci du détail;
  • Éthique de travail et sens des responsabilités;
  • Excellente capacité analytique;
  • Sens de l’organisation et gestion des priorités.
    • Technicien - Comptable

    Barrière QMB

    Laval

    Publié il y a 19 jours

    Postuler directement

    Êtes-vous prêt(e) à relever des défis dans une équipe ‘’béton’’ et prendre part à la croissance d’une entreprise québécoise et innovante? Saisissez l’opportunité de faire une différence, tout en propulsant votre potentiel.

    QUI SOMMES NOUS ?

    Faire partie de l’équipe QMB, c’est faire une différence pour les usagers de la route, en travaillant pour une entreprise humaine et certifiée Bonboss®. Établie depuis plus de 30 ans, située à Laval (Québec) et à Vaughan (Ontario), QMB offre à ses clients des solutions innovatrices dans le domaine de la sécurité routière, tout en prenant soin de ses employés ainsi qu’en leur offrant un environnement où le plaisir et la camaraderie ont une place importante dans la planification annuelle.

    Versilis, notre compagnie sœur, offre des solutions de gestion d’accès autoroutiers automatisées et intégrées et exporte à l‘international. Grâce à des solutions uniques et éprouvées, une équipe qualifiée, dynamique et orientée client, Versilis est reconnue en tant que chef de file de l’industrie en Amérique du Nord. Ce rôle bénéficie à la fois QMB, Versilis et leurs entreprises affiliées, qui font partie du même groupe d’entreprises et de la même équipe.

    LES AVANTAGES :

    • De travailler avec une équipe béton dans une entreprise certifiée humainement responsable (BonBoss®);
    • Une rémunération globale compétitive, comprenant un boni à la performance annuel;
    • Une participation de l'employeur à votre épargne-retraite;
    • Une couverture d’assurance collective modulable, ainsi qu’un service de télémédecine;
    • Un programme de remboursement santé axé sur votre mieux-être;
    • Possibilité de télétravail, un à deux jours par semaine;
    • Un horaire de travail de jour : de 7h30 à 16h00;
    • De nombreux événements corporatifs misant sur l'esprit d'équipe et la camaraderie;
    • Stationnement gratuit comprenant plusieurs bornes de recharge électriques;

    Des opportunités d'avancement professionnel et de l’investissement dans la formation continue, et bien plus encore.

    QUELLE SERAIT VOTRE MISSION?

    En quelques mots : Relevant de la Directrice des finances, le Technicien comptable

  • est responsable de la préparation des conciliations bancaires, de la saisie des distributions de crédit, des déclarations gouvernementales ainsi que des régularisations et amortissements dans les livres comptables et ce, pour les différentes entités détenues par l’organisation. Il travaille en collaboration avec le reste de l’équipe de la comptabilité et assure la saisie comptable de plusieurs écritures mensuelles essentielles aux états financiers. Il assure également la conformité du dossier de propriétaire exploitant en ce qui a trait aux véhicules lourds du groupe d’entreprise et supporte l’adjointe administrative dans plusieurs dossiers. De plus, deux jours par semaine, le technicien comptable veille à l’accueil des visiteurs et à la réception des appels.

    • Les principales responsabilités sont :

  • Responsable de la préparation mensuelle des conciliations bancaires; procède à l’enregistrement des transactions, ainsi qu'à la facturation inter-compagnies dans le logiciel comptable;
  • Procéder au classement des dépenses par carte de crédit ainsi qu’à la saisie des distributions de crédit dans le logiciel comptable;
  • Effectuer le traitement des rapports de dépense des employés et en valider la validité;
  • Produire les déclarations de taxes et les déclarations gouvernementales liées à l’administration et la comptabilité;
  • Effectuer les régularisations requises et amortissements dans les livres comptables, y compris les frais payés d’avance et les courus;
  • Suivi de la margination bancaire mensuelle en collaboration avec la Directrice des Finances;
  • Produire les écritures de paie dans le système comptable après la vérification du traitement;
  • Collaborer à la constitution du budget, des rapports d’analyse et préparation des dossiers de vérification de fin d’année et / ou audits;
  • Responsable de la réception : prendre les appels, recevoir les visiteurs (bureau et guérites) deux jours par semaine;

    • Coordonner les transporteurs et messagers ainsi que la documentation nécessaire au transport avec le département de réception / expédition au besoin,

  • Responsable du respect des normes associées à la conformité du dossier de propriétaire exploitant de véhicules lourds du groupe d’entreprise en collaboration avec l’adjointe administrative;
  • Supporte l’adjointe administrative dans le rôle des achats de fournitures, la gestion des contrats avec les fournisseurs de services pour les bureaux et l’achat de produits destinés à la revente;
  • Maintient la liste d’inventaire du matériel roulant;

    • Effectue différentes tâches liées à la migration du système comptable ainsi qu’à la conversion numérique de documents vers de nouvelles plateformes.

    Pour un aperçu des produits et pour en savoir plus sur ce qui fait de nous un BonBoss® : REQUISES

  • Formation collégiale technique (DEC) en comptabilité est requise;
  • Minimum d’une (1) année d’expérience dans un poste similaire est requise;
  • Expérience avec les transactions intercompagnies est considérée comme un atout;
  • Expérience avec l’ERP NetSuite de Oracle est considérée comme un atout;
  • Maîtrise du français (professionnel avancé) et de l’anglais (intermédiaire) sont requis considérant la réception d’appels et de visiteurs;

    • Excellente maîtrise de la suite MS Office (Excel) et / ou Google Sheets est requise.

    Aptitudes et habiletés requises :

  • Rigueur et souci du détail;
  • Éthique de travail et sens des responsabilités;
  • Excellente capacité analytique;

    • Sens de l’organisation et gestion des priorités.

    Adjoint de direction / Adjointe de direction

    Métier Plus Administration

    Laval

    55 000,00$ - 65 000,00$ /an

    Publié il y a 19 jours

    Postuler directement
  • Titre de l’emploi

    • Adjointe administrative pour le département juridique

    • Description de l’emploi

      • REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE EN TANT QU’ADJOINTE ADMINISTRATIVE!

      À propos de l’entreprise

      Oubliez l’image du traditionnel cabinet de comptables, d’avocats ou de conseillers en ressources humaines. Notre client est un cabinet multidisciplinaire situé à Laval qui se distingue par son approche collaborative, offrant des services professionnels intégrés de comptabilité, de certification, de fiscalité, de droit des affaires, de services-conseils et de gestion du capital humain. En plus de servir une clientèle d’affaires dans la grande région de Montréal et de Laval, il est le cabinet de référence au Québec pour la gestion de cliniques de soins de santé.

      Reconnue pour son expertise comme pour son engagement, notre équipe innove constamment afin de s’adapter à l’évolution des besoins. Chacun de ses membres est invité à contribuer à l’amélioration de nos services et systèmes, de même qu’au rayonnement de notre marque employeur, dans une atmosphère où sont cultivées des valeurs de respect, d’intégrité, d’autonomie, de collégialité et de réalisation de soi.

      Description du poste

      En tant qu’adjointe administrative au sein du département juridique, la personne relèvera du vice-président des services juridiques. Son rôle consistera à soutenir ce dernier ainsi que son équipe dans les tâches administratives et de secrétariat au quotidien. Le poste est principalement axé sur le droit transactionnel, incluant les ventes, achats et rachats

      Principales responsabilités

    • Préparer, réviser, effectuer la correction et la mise en page de la documentation juridique ;
    • Effectuer la facturation des services juridiques;
    • Rédiger et assurer le suivi de la correspondance;
    • Travailler en collaboration avec les techniciens juridiques et les avocats dans le cadre de divers mandats;
    • Participer aux réunions d’équipe;
    • Effectuer le suivi des dossiers;
    • Numériser, organiser et assurer le suivi des documents et des dossiers et effectuer le classement;
    • Recommander les aspects à être améliorés afin d’augmenter l’efficacité organisationnelle du département et de l’équipe;
    • Effectuer toute autre tâche connexe et nécessaire dans le cadre de ses fonctions.

      • PROFIL D’EXIGENCES

      COMPÉTENCES ET HABILETÉS

    • Autonomie et minutie dans la production de documents;
    • Excellent service à la clientèle et professionnalisme;
    • Capacité à travailler en équipe;
    • Bon jugement et proactivité;
    • Attitude positive.

      • CONNAISSANCES TECHNIQUES

    • Maîtriser la Suite Microsoft Office (Excel, Outlook et Word);
    • Maîtriser parfaitement la langue française tant à l’oral qu’à l’écrit.

      • SCOLARITÉ

    • Posséder un DEP ou un AEC ou un DEC en secrétariat ou bureautique (profil juridique, un atout).

      • EXPÉRIENCE DE TRAVAIL

    • Posséder un minimum de cinq années d’expérience en tant qu’adjointe administrative;
    • Posséder de l’expérience en tant qu’adjointe juridique (un atout).

      • Qu'est-ce qui vous attend

    • Salaire : selon l’expérience varie entre 55-65k
    • Horaire flexible : 37.5h / semaine – obligation bureau de 9h30-15h

      • Ce qui vous est offert

    • 37.5h / semaine
    • 3 semaines de vacances flexibles
    • Bureau fermé à Noel, 2 semaines payées
    • 12 journées mobiles
    • Gamme complète d’assurances collectives médicale, paramédicale et dentaire
    • Programmes de reconnaissance (années de service, souper suite à la période d'impôt, etc.)
    • Horaire réduit durant les mois de juillet et août
    • Fermeture du bureau durant la période des fêtes
    • Bonis de rendement
    • Formation continue et paiement de la cotisation professionnelle
    • Comité social
    • Très bon climat de travail
    • Journée jeans » tous les jours!
    • Bureau neuf et lumineux

      • Admin Plus, une division de Métier Plus, capitalise sur 30 ans d'expertise dans le recrutement de métiers techniques, d’ingénierie & de cadres. La division Admin Plus a été créé tout récemment afin d’étendre ses services pour nos clients actifs & futurs. Notre raison d’être; vous aider à combler vos postes permanents ou temporaires en administration, comptabilité / fiances, service à la clientèle & tout autre domaine connexe. Joignez-vous à nous pour libérer tout votre potentiel!

    • Référence : 07368
    • Type de mandat : Permanent
    • Emplacement : Laval
    • Date de début : mars 2025

      • Exigences du poste

    • Expérience : adjointe administrative
    • Connaissances : Des outils informatiques tel que la suite Office.
    • Compétences : Dans l’entrée de données, mise en page de documents, soucis du détail
    • Traits de caractère : Souci du détail, autonomie, sens de l’organisation, rigueur, excellentes compétences en communication verbale et écrite.

      • Prêt à relever le défi? Envoyez votre candidature à et laissez votre aventure commencer!

      Ensemble, réunissons les talents pour performer!

    • Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous nous souscrivons au principe de l’équité en matière d’emploi.
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    Technicien - Comptable

    Versilis

    Laval

    Publié il y a 19 jours

    Postuler directement

    Êtes-vous prêt(e) à relever des défis dans une équipe ‘’béton’’ et prendre part à la croissance d’une entreprise québécoise et innovante? Saisissez l’opportunité de faire une différence, tout en propulsant votre potentiel.

    QUI SOMMES NOUS ?

    Faire partie de l’équipe QMB, c’est faire une différence pour les usagers de la route, en travaillant pour une entreprise humaine et certifiée Bonboss®. Établie depuis plus de 30 ans, située à Laval (Québec) et à Vaughan (Ontario), QMB offre à ses clients des solutions innovatrices dans le domaine de la sécurité routière, tout en prenant soin de ses employés ainsi qu’en leur offrant un environnement où le plaisir et la camaraderie ont une place importante dans la planification annuelle.

    Versilis, notre compagnie sœur, offre des solutions de gestion d’accès autoroutiers automatisées et intégrées et exporte à l‘international. Grâce à des solutions uniques et éprouvées, une équipe qualifiée, dynamique et orientée client, Versilis est reconnue en tant que chef de file de l’industrie en Amérique du Nord. Ce rôle bénéficie à la fois QMB, Versilis et leurs entreprises affiliées, qui font partie du même groupe d’entreprises et de la même équipe.

    LES AVANTAGES :

    • De travailler avec une équipe béton dans une entreprise certifiée humainement responsable (BonBoss®);
    • Une rémunération globale compétitive, comprenant un boni à la performance annuel;
    • Une participation de l'employeur à votre épargne-retraite;
    • Une couverture d’assurance collective modulable, ainsi qu’un service de télémédecine;
    • Un programme de remboursement santé axé sur votre mieux-être;
    • Possibilité de télétravail, un à deux jours par semaine;
    • Un horaire de travail de jour : de 7h30 à 16h00;
    • De nombreux événements corporatifs misant sur l'esprit d'équipe et la camaraderie;
    • Stationnement gratuit comprenant plusieurs bornes de recharge électriques;
    • Des opportunités d'avancement professionnel et de l’investissement dans la formation continue, et bien plus encore.

    QUELLE SERAIT VOTRE MISSION?

    En quelques mots :

    Relevant de la Directrice des finances, le Technicien comptable

  • est responsable de la préparation des conciliations bancaires, de la saisie des distributions de crédit, des déclarations gouvernementales ainsi que des régularisations et amortissements dans les livres comptables et ce, pour les différentes entités détenues par l’organisation. Il travaille en collaboration avec le reste de l’équipe de la comptabilité et assure la saisie comptable de plusieurs écritures mensuelles essentielles aux états financiers. Il assure également la conformité du dossier de propriétaire exploitant en ce qui a trait aux véhicules lourds du groupe d’entreprise et supporte l’adjointe administrative dans plusieurs dossiers. De plus, deux jours par semaine, le technicien comptable veille à l’accueil des visiteurs et à la réception des appels.

    • Les principales responsabilités sont :

  • Responsable de la préparation mensuelle des conciliations bancaires; procède à l’enregistrement des transactions, ainsi qu'à la facturation inter-compagnies dans le logiciel comptable;
  • Procéder au classement des dépenses par carte de crédit ainsi qu’à la saisie des distributions de crédit dans le logiciel comptable;
  • Effectuer le traitement des rapports de dépense des employés et en valider la validité;
  • Produire les déclarations de taxes et les déclarations gouvernementales liées à l’administration et la comptabilité;
  • Effectuer les régularisations requises et amortissements dans les livres comptables, y compris les frais payés d’avance et les courus;
  • Suivi de la margination bancaire mensuelle en collaboration avec la Directrice des Finances;
  • Produire les écritures de paie dans le système comptable après la vérification du traitement;
  • Collaborer à la constitution du budget, des rapports d’analyse et préparation des dossiers de vérification de fin d’année et / ou audits;
  • Responsable de la réception : prendre les appels, recevoir les visiteurs (bureau et guérites) deux jours par semaine;
  • Coordonner les transporteurs et messagers ainsi que la documentation nécessaire au transport avec le département de réception / expédition au besoin,
  • Responsable du respect des normes associées à la conformité du dossier de propriétaire exploitant de véhicules lourds du groupe d’entreprise en collaboration avec l’adjointe administrative;
  • Supporte l’adjointe administrative dans le rôle des achats de fournitures, la gestion des contrats avec les fournisseurs de services pour les bureaux et l’achat de produits destinés à la revente;
  • Maintient la liste d’inventaire du matériel roulant;
  • Effectue différentes tâches liées à la migration du système comptable ainsi qu’à la conversion numérique de documents vers de nouvelles plateformes.

    • Pour un aperçu des produits et pour en savoir plus sur ce qui fait de nous un BonBoss® :

    QUALIFICATIONS REQUISES

  • Formation collégiale technique (DEC) en comptabilité est requise;
  • Minimum d’une (1) année d’expérience dans un poste similaire est requise;
  • Expérience avec les transactions intercompagnies est considérée comme un atout;
  • Expérience avec l’ERP NetSuite de Oracle est considérée comme un atout;
  • Maîtrise du français (professionnel avancé) et de l’anglais (intermédiaire) sont requis considérant la réception d’appels et de visiteurs;
  • Excellente maîtrise de la suite MS Office (Excel) et / ou Google Sheets est requise.

    • Aptitudes et habiletés requises :

  • Rigueur et souci du détail;
  • Éthique de travail et sens des responsabilités;
  • Excellente capacité analytique;
  • Sens de l’organisation et gestion des priorités.
    • Technicien - Comptable

    Barrière QMB

    Laval

    Publié il y a 19 jours

    Postuler directement

    Êtes-vous prêt(e) à relever des défis dans une équipe ‘’béton’’ et prendre part à la croissance d’une entreprise québécoise et innovante? Saisissez l’opportunité de faire une différence, tout en propulsant votre potentiel.

    QUI SOMMES NOUS ?

    Faire partie de l’équipe QMB, c’est faire une différence pour les usagers de la route, en travaillant pour une entreprise humaine et certifiée Bonboss®. Établie depuis plus de 30 ans, située à Laval (Québec) et à Vaughan (Ontario), QMB offre à ses clients des solutions innovatrices dans le domaine de la sécurité routière, tout en prenant soin de ses employés ainsi qu’en leur offrant un environnement où le plaisir et la camaraderie ont une place importante dans la planification annuelle.

    Versilis, notre compagnie sœur, offre des solutions de gestion d’accès autoroutiers automatisées et intégrées et exporte à l‘international. Grâce à des solutions uniques et éprouvées, une équipe qualifiée, dynamique et orientée client, Versilis est reconnue en tant que chef de file de l’industrie en Amérique du Nord. Ce rôle bénéficie à la fois QMB, Versilis et leurs entreprises affiliées, qui font partie du même groupe d’entreprises et de la même équipe.

    LES AVANTAGES :

    • De travailler avec une équipe béton dans une entreprise certifiée humainement responsable (BonBoss®);
    • Une rémunération globale compétitive, comprenant un boni à la performance annuel;
    • Une participation de l'employeur à votre épargne-retraite;
    • Une couverture d’assurance collective modulable, ainsi qu’un service de télémédecine;
    • Un programme de remboursement santé axé sur votre mieux-être;
    • Possibilité de télétravail, un à deux jours par semaine;
    • Un horaire de travail de jour : de 7h30 à 16h00;
    • De nombreux événements corporatifs misant sur l'esprit d'équipe et la camaraderie;
    • Stationnement gratuit comprenant plusieurs bornes de recharge électriques;
    • Des opportunités d'avancement professionnel et de l’investissement dans la formation continue, et bien plus encore.

    QUELLE SERAIT VOTRE MISSION?

    En quelques mots :

    Relevant de la Directrice des finances, le Technicien comptable

  • est responsable de la préparation des conciliations bancaires, de la saisie des distributions de crédit, des déclarations gouvernementales ainsi que des régularisations et amortissements dans les livres comptables et ce, pour les différentes entités détenues par l’organisation. Il travaille en collaboration avec le reste de l’équipe de la comptabilité et assure la saisie comptable de plusieurs écritures mensuelles essentielles aux états financiers. Il assure également la conformité du dossier de propriétaire exploitant en ce qui a trait aux véhicules lourds du groupe d’entreprise et supporte l’adjointe administrative dans plusieurs dossiers. De plus, deux jours par semaine, le technicien comptable veille à l’accueil des visiteurs et à la réception des appels.

    • Les principales responsabilités sont :

  • Responsable de la préparation mensuelle des conciliations bancaires; procède à l’enregistrement des transactions, ainsi qu'à la facturation inter-compagnies dans le logiciel comptable;
  • Procéder au classement des dépenses par carte de crédit ainsi qu’à la saisie des distributions de crédit dans le logiciel comptable;
  • Effectuer le traitement des rapports de dépense des employés et en valider la validité;
  • Produire les déclarations de taxes et les déclarations gouvernementales liées à l’administration et la comptabilité;
  • Effectuer les régularisations requises et amortissements dans les livres comptables, y compris les frais payés d’avance et les courus;
  • Suivi de la margination bancaire mensuelle en collaboration avec la Directrice des Finances;
  • Produire les écritures de paie dans le système comptable après la vérification du traitement;
  • Collaborer à la constitution du budget, des rapports d’analyse et préparation des dossiers de vérification de fin d’année et / ou audits;
  • Responsable de la réception : prendre les appels, recevoir les visiteurs (bureau et guérites) deux jours par semaine;
  • Coordonner les transporteurs et messagers ainsi que la documentation nécessaire au transport avec le département de réception / expédition au besoin,
  • Responsable du respect des normes associées à la conformité du dossier de propriétaire exploitant de véhicules lourds du groupe d’entreprise en collaboration avec l’adjointe administrative;
  • Supporte l’adjointe administrative dans le rôle des achats de fournitures, la gestion des contrats avec les fournisseurs de services pour les bureaux et l’achat de produits destinés à la revente;
  • Maintient la liste d’inventaire du matériel roulant;
  • Effectue différentes tâches liées à la migration du système comptable ainsi qu’à la conversion numérique de documents vers de nouvelles plateformes.

    • Pour un aperçu des produits et pour en savoir plus sur ce qui fait de nous un BonBoss® : www.qmb.ca / emplois

    QUALIFICATIONS REQUISES

  • Formation collégiale technique (DEC) en comptabilité est requise;
  • Minimum d’une (1) année d’expérience dans un poste similaire est requise;
  • Expérience avec les transactions intercompagnies est considérée comme un atout;
  • Expérience avec l’ERP NetSuite de Oracle est considérée comme un atout;
  • Maîtrise du français (professionnel avancé) et de l’anglais (intermédiaire) sont requis considérant la réception d’appels et de visiteurs;
  • Excellente maîtrise de la suite MS Office (Excel) et / ou Google Sheets est requise.

    • Aptitudes et habiletés requises :

  • Rigueur et souci du détail;
  • Éthique de travail et sens des responsabilités;
  • Excellente capacité analytique;
  • Sens de l’organisation et gestion des priorités.
    • Technicien - Comptable

    Barrière QMB

    Laval

    Publié il y a 19 jours

    Postuler directement

    Êtes-vous prêt(e) à relever des défis dans une équipe ‘’béton’’ et prendre part à la croissance d’une entreprise québécoise et innovante? Saisissez l’opportunité de faire une différence, tout en propulsant votre potentiel.

    QUI SOMMES NOUS ?

    Faire partie de l’équipe QMB, c’est faire une différence pour les usagers de la route, en travaillant pour une entreprise humaine et certifiée Bonboss®. Établie depuis plus de 30 ans, située à Laval (Québec) et à Vaughan (Ontario), QMB offre à ses clients des solutions innovatrices dans le domaine de la sécurité routière, tout en prenant soin de ses employés ainsi qu’en leur offrant un environnement où le plaisir et la camaraderie ont une place importante dans la planification annuelle.

    Versilis, notre compagnie sœur, offre des solutions de gestion d’accès autoroutiers automatisées et intégrées et exporte à l‘international. Grâce à des solutions uniques et éprouvées, une équipe qualifiée, dynamique et orientée client, Versilis est reconnue en tant que chef de file de l’industrie en Amérique du Nord. Ce rôle bénéficie à la fois QMB, Versilis et leurs entreprises affiliées, qui font partie du même groupe d’entreprises et de la même équipe.

    LES AVANTAGES :

    • De travailler avec une équipe béton dans une entreprise certifiée humainement responsable (BonBoss®);
    • Une rémunération globale compétitive, comprenant un boni à la performance annuel;
    • Une participation de l'employeur à votre épargne-retraite;
    • Une couverture d’assurance collective modulable, ainsi qu’un service de télémédecine;
    • Un programme de remboursement santé axé sur votre mieux-être;
    • Possibilité de télétravail, un à deux jours par semaine;
    • Un horaire de travail de jour : de 7h30 à 16h00;
    • De nombreux événements corporatifs misant sur l'esprit d'équipe et la camaraderie;
    • Stationnement gratuit comprenant plusieurs bornes de recharge électriques;
    • Des opportunités d'avancement professionnel et de l’investissement dans la formation continue, et bien plus encore.

    QUELLE SERAIT VOTRE MISSION?

    En quelques mots :

    Relevant de la Directrice des finances, le Technicien comptable

  • est responsable de la préparation des conciliations bancaires, de la saisie des distributions de crédit, des déclarations gouvernementales ainsi que des régularisations et amortissements dans les livres comptables et ce, pour les différentes entités détenues par l’organisation. Il travaille en collaboration avec le reste de l’équipe de la comptabilité et assure la saisie comptable de plusieurs écritures mensuelles essentielles aux états financiers. Il assure également la conformité du dossier de propriétaire exploitant en ce qui a trait aux véhicules lourds du groupe d’entreprise et supporte l’adjointe administrative dans plusieurs dossiers. De plus, deux jours par semaine, le technicien comptable veille à l’accueil des visiteurs et à la réception des appels.

    • Les principales responsabilités sont :

  • Responsable de la préparation mensuelle des conciliations bancaires; procède à l’enregistrement des transactions, ainsi qu'à la facturation inter-compagnies dans le logiciel comptable;
  • Procéder au classement des dépenses par carte de crédit ainsi qu’à la saisie des distributions de crédit dans le logiciel comptable;
  • Effectuer le traitement des rapports de dépense des employés et en valider la validité;
  • Produire les déclarations de taxes et les déclarations gouvernementales liées à l’administration et la comptabilité;
  • Effectuer les régularisations requises et amortissements dans les livres comptables, y compris les frais payés d’avance et les courus;
  • Suivi de la margination bancaire mensuelle en collaboration avec la Directrice des Finances;
  • Produire les écritures de paie dans le système comptable après la vérification du traitement;
  • Collaborer à la constitution du budget, des rapports d’analyse et préparation des dossiers de vérification de fin d’année et / ou audits;
  • Responsable de la réception : prendre les appels, recevoir les visiteurs (bureau et guérites) deux jours par semaine;
  • Coordonner les transporteurs et messagers ainsi que la documentation nécessaire au transport avec le département de réception / expédition au besoin,
  • Responsable du respect des normes associées à la conformité du dossier de propriétaire exploitant de véhicules lourds du groupe d’entreprise en collaboration avec l’adjointe administrative;
  • Supporte l’adjointe administrative dans le rôle des achats de fournitures, la gestion des contrats avec les fournisseurs de services pour les bureaux et l’achat de produits destinés à la revente;
  • Maintient la liste d’inventaire du matériel roulant;
  • Effectue différentes tâches liées à la migration du système comptable ainsi qu’à la conversion numérique de documents vers de nouvelles plateformes.

    • Pour un aperçu des produits et pour en savoir plus sur ce qui fait de nous un BonBoss® : www.qmb.ca / emplois

    QUALIFICATIONS REQUISES

  • Formation collégiale technique (DEC) en comptabilité est requise;
  • Minimum d’une (1) année d’expérience dans un poste similaire est requise;
  • Expérience avec les transactions intercompagnies est considérée comme un atout;
  • Expérience avec l’ERP NetSuite de Oracle est considérée comme un atout;
  • Maîtrise du français (professionnel avancé) et de l’anglais (intermédiaire) sont requis considérant la réception d’appels et de visiteurs;
  • Excellente maîtrise de la suite MS Office (Excel) et / ou Google Sheets est requise.

    • Aptitudes et habiletés requises :

  • Rigueur et souci du détail;
  • Éthique de travail et sens des responsabilités;
  • Excellente capacité analytique;
  • Sens de l’organisation et gestion des priorités.
    • Technicien - Comptable

    Barrière QMB

    Laval

    Publié il y a 19 jours

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    Êtes-vous prêt(e) à relever des défis dans une équipe ‘’béton’’ et prendre part à la croissance d’une entreprise québécoise et innovante? Saisissez l’opportunité de faire une différence, tout en propulsant votre potentiel.

    QUI SOMMES NOUS ?

    Faire partie de l’équipe QMB, c’est faire une différence pour les usagers de la route, en travaillant pour une entreprise humaine et certifiée Bonboss®. Établie depuis plus de 30 ans, située à Laval (Québec) et à Vaughan (Ontario), QMB offre à ses clients des solutions innovatrices dans le domaine de la sécurité routière, tout en prenant soin de ses employés ainsi qu’en leur offrant un environnement où le plaisir et la camaraderie ont une place importante dans la planification annuelle.

    Versilis, notre compagnie sœur, offre des solutions de gestion d’accès autoroutiers automatisées et intégrées et exporte à l‘international. Grâce à des solutions uniques et éprouvées, une équipe qualifiée, dynamique et orientée client, Versilis est reconnue en tant que chef de file de l’industrie en Amérique du Nord. Ce rôle bénéficie à la fois QMB, Versilis et leurs entreprises affiliées, qui font partie du même groupe d’entreprises et de la même équipe.

    LES AVANTAGES :

    • De travailler avec une équipe béton dans une entreprise certifiée humainement responsable (BonBoss®);
    • Une rémunération globale compétitive, comprenant un boni à la performance annuel;
    • Une participation de l'employeur à votre épargne-retraite;
    • Une couverture d’assurance collective modulable, ainsi qu’un service de télémédecine;
    • Un programme de remboursement santé axé sur votre mieux-être;
    • Possibilité de télétravail, un à deux jours par semaine;
    • Un horaire de travail de jour : de 7h30 à 16h00;
    • De nombreux événements corporatifs misant sur l'esprit d'équipe et la camaraderie;
    • Stationnement gratuit comprenant plusieurs bornes de recharge électriques;
    • Des opportunités d'avancement professionnel et de l’investissement dans la formation continue, et bien plus encore.

    QUELLE SERAIT VOTRE MISSION?

    En quelques mots :

    Relevant de la Directrice des finances, le Technicien comptable

  • est responsable de la préparation des conciliations bancaires, de la saisie des distributions de crédit, des déclarations gouvernementales ainsi que des régularisations et amortissements dans les livres comptables et ce, pour les différentes entités détenues par l’organisation. Il travaille en collaboration avec le reste de l’équipe de la comptabilité et assure la saisie comptable de plusieurs écritures mensuelles essentielles aux états financiers. Il assure également la conformité du dossier de propriétaire exploitant en ce qui a trait aux véhicules lourds du groupe d’entreprise et supporte l’adjointe administrative dans plusieurs dossiers. De plus, deux jours par semaine, le technicien comptable veille à l’accueil des visiteurs et à la réception des appels.

    • Les principales responsabilités sont :

  • Responsable de la préparation mensuelle des conciliations bancaires; procède à l’enregistrement des transactions, ainsi qu'à la facturation inter-compagnies dans le logiciel comptable;
  • Procéder au classement des dépenses par carte de crédit ainsi qu’à la saisie des distributions de crédit dans le logiciel comptable;
  • Effectuer le traitement des rapports de dépense des employés et en valider la validité;
  • Produire les déclarations de taxes et les déclarations gouvernementales liées à l’administration et la comptabilité;
  • Effectuer les régularisations requises et amortissements dans les livres comptables, y compris les frais payés d’avance et les courus;
  • Suivi de la margination bancaire mensuelle en collaboration avec la Directrice des Finances;
  • Produire les écritures de paie dans le système comptable après la vérification du traitement;
  • Collaborer à la constitution du budget, des rapports d’analyse et préparation des dossiers de vérification de fin d’année et / ou audits;
  • Responsable de la réception : prendre les appels, recevoir les visiteurs (bureau et guérites) deux jours par semaine;
  • Coordonner les transporteurs et messagers ainsi que la documentation nécessaire au transport avec le département de réception / expédition au besoin,
  • Responsable du respect des normes associées à la conformité du dossier de propriétaire exploitant de véhicules lourds du groupe d’entreprise en collaboration avec l’adjointe administrative;
  • Supporte l’adjointe administrative dans le rôle des achats de fournitures, la gestion des contrats avec les fournisseurs de services pour les bureaux et l’achat de produits destinés à la revente;
  • Maintient la liste d’inventaire du matériel roulant;
  • Effectue différentes tâches liées à la migration du système comptable ainsi qu’à la conversion numérique de documents vers de nouvelles plateformes.

    • Pour un aperçu des produits et pour en savoir plus sur ce qui fait de nous un BonBoss® : www.qmb.ca / emplois

    QUALIFICATIONS REQUISES

  • Formation collégiale technique (DEC) en comptabilité est requise;
  • Minimum d’une (1) année d’expérience dans un poste similaire est requise;
  • Expérience avec les transactions intercompagnies est considérée comme un atout;
  • Expérience avec l’ERP NetSuite de Oracle est considérée comme un atout;
  • Maîtrise du français (professionnel avancé) et de l’anglais (intermédiaire) sont requis considérant la réception d’appels et de visiteurs;
  • Excellente maîtrise de la suite MS Office (Excel) et / ou Google Sheets est requise.

    • Aptitudes et habiletés requises :

  • Rigueur et souci du détail;
  • Éthique de travail et sens des responsabilités;
  • Excellente capacité analytique;
  • Sens de l’organisation et gestion des priorités.
    • Technicienne comptable

    ORA Partenaires

    Laval

    Publié il y a 19 jours

    Postuler directement

    Chez Mcanique RH nous sommes fiers de nos 55 ans dexistence ports par la passion de nos collaborateurs. Ce qui nous distingue cest notre professionnalisme notre esprit dquipe et lengagement des personnes dvoues qui font la force de notre grande famille. Rejoigneznous et participez cette belle aventure o chaque membre fait la diffrence !

    Sous la supervision de la directrice des finances vous aurez la gestion du cycle comptable complet : comptes payables recevables. Et vous assisterez lassistante contrleure pour la prparation des paies. Pour ce poste nous cherchons une personne proactive qui aime mettre en place des processus et faciliter le travail en proposant de nouvelles faons de travailler.

    Nous vous offrons un horaire de travail flexible pour que vous puissiez avoir le meilleur quilibre travail / vie familiale. Notre bureau est situ Laval. Vous pourrez exercer vos fonctions en mode hybride (3 jours au bureau et 2 la maison aprs 3 mois).

    Ce que nous vous offrons :

    • Salaire : partir de 65K
    • Assurance Invalidit
    • Assurance Vie
    • Congs pays
    • Cotisation gale au RER
    • Heures darrive et de dpart flexibles
    • Programme dAide aux Employs
    • Programmes de Bientre
    • Stationnement sur place
    • Tenue Dcontracte

    Vos activits quotidiennes

    Comptes recevoir

  • Ouverture de dossier client registre des entreprises analyse de crdit
  • Dnonciation lettre de quittance CNESST CCQ
  • Facturation pour le dpartement commercial de projets
  • Dpts (numrisation) et dpts directs
  • Collection par courriel tlphone lettre recommande ou Groupe cho
  • Toutes autres tches connexes.

    • Comptes payer

  • Faire louverture de compte des nouveaux fournisseurs
  • Faire lappariement des bons de commande avec les factures
  • Comptabiliser les factures dans le systme comptable
  • Payer les factures selon les termes tablis avec les fournisseurs
  • Faire un suivi des factures retenues (problmatique retenues sur contrat)
  • Participer la fin de mois : Frais courus Frais pays davances Immobilisations (acquisition et amortissement)

    • Votre profil

  • DEC en comptabilit (ou exprience quivalente)
  • Matrise du logiciel Excel (critre important)
  • Connaissance de la paie dans le secteur de la construction (un atout)
  • Connaissance du logiciel maestro (un atout)
  • Rigueur patience et bonne humeur
  • Trois ans dexprience dans un poste similaire.
    • Espace publicitaire
    Technicien - Comptable

    Versilis

    Laval

    Publié il y a 20 jours

    Postuler directement

    Êtes-vous prêt(e) à relever des défis dans une équipe ‘’béton’’ et prendre part à la croissance d’une entreprise québécoise et innovante? Saisissez l’opportunité de faire une différence, tout en propulsant votre potentiel.

    QUI SOMMES NOUS ?

    Faire partie de l’équipe QMB, c’est faire une différence pour les usagers de la route, en travaillant pour une entreprise humaine et certifiée Bonboss®. Établie depuis plus de 30 ans, située à Laval (Québec) et à Vaughan (Ontario), QMB offre à ses clients des solutions innovatrices dans le domaine de la sécurité routière, tout en prenant soin de ses employés ainsi qu’en leur offrant un environnement où le plaisir et la camaraderie ont une place importante dans la planification annuelle.

    Versilis, notre compagnie sœur, offre des solutions de gestion d’accès autoroutiers automatisées et intégrées et exporte à l‘international. Grâce à des solutions uniques et éprouvées, une équipe qualifiée, dynamique et orientée client, Versilis est reconnue en tant que chef de file de l’industrie en Amérique du Nord. Ce rôle bénéficie à la fois QMB, Versilis et leurs entreprises affiliées, qui font partie du même groupe d’entreprises et de la même équipe.

    LES AVANTAGES :

    • De travailler avec une équipe béton dans une entreprise certifiée humainement responsable (BonBoss®);
    • Une rémunération globale compétitive, comprenant un boni à la performance annuel;
    • Une participation de l'employeur à votre épargne-retraite;
    • Une couverture d’assurance collective modulable, ainsi qu’un service de télémédecine;
    • Un programme de remboursement santé axé sur votre mieux-être;
    • Possibilité de télétravail, un à deux jours par semaine;
    • Un horaire de travail de jour : de 7h30 à 16h00;
    • De nombreux événements corporatifs misant sur l'esprit d'équipe et la camaraderie;
    • Stationnement gratuit comprenant plusieurs bornes de recharge électriques;
    • Des opportunités d'avancement professionnel et de l’investissement dans la formation continue, et bien plus encore.

    QUELLE SERAIT VOTRE MISSION?

    En quelques mots :

    Relevant de la Directrice des finances, le Technicien comptable

  • est responsable de la préparation des conciliations bancaires, de la saisie des distributions de crédit, des déclarations gouvernementales ainsi que des régularisations et amortissements dans les livres comptables et ce, pour les différentes entités détenues par l’organisation. Il travaille en collaboration avec le reste de l’équipe de la comptabilité et assure la saisie comptable de plusieurs écritures mensuelles essentielles aux états financiers. Il assure également la conformité du dossier de propriétaire exploitant en ce qui a trait aux véhicules lourds du groupe d’entreprise et supporte l’adjointe administrative dans plusieurs dossiers. De plus, deux jours par semaine, le technicien comptable veille à l’accueil des visiteurs et à la réception des appels.

    • Les principales responsabilités sont :

  • Responsable de la préparation mensuelle des conciliations bancaires; procède à l’enregistrement des transactions, ainsi qu'à la facturation inter-compagnies dans le logiciel comptable;
  • Procéder au classement des dépenses par carte de crédit ainsi qu’à la saisie des distributions de crédit dans le logiciel comptable;
  • Effectuer le traitement des rapports de dépense des employés et en valider la validité;
  • Produire les déclarations de taxes et les déclarations gouvernementales liées à l’administration et la comptabilité;
  • Effectuer les régularisations requises et amortissements dans les livres comptables, y compris les frais payés d’avance et les courus;
  • Suivi de la margination bancaire mensuelle en collaboration avec la Directrice des Finances;
  • Produire les écritures de paie dans le système comptable après la vérification du traitement;
  • Collaborer à la constitution du budget, des rapports d’analyse et préparation des dossiers de vérification de fin d’année et / ou audits;
  • Responsable de la réception : prendre les appels, recevoir les visiteurs (bureau et guérites) deux jours par semaine;
  • Coordonner les transporteurs et messagers ainsi que la documentation nécessaire au transport avec le département de réception / expédition au besoin,
  • Responsable du respect des normes associées à la conformité du dossier de propriétaire exploitant de véhicules lourds du groupe d’entreprise en collaboration avec l’adjointe administrative;
  • Supporte l’adjointe administrative dans le rôle des achats de fournitures, la gestion des contrats avec les fournisseurs de services pour les bureaux et l’achat de produits destinés à la revente;
  • Maintient la liste d’inventaire du matériel roulant;
  • Effectue différentes tâches liées à la migration du système comptable ainsi qu’à la conversion numérique de documents vers de nouvelles plateformes.

    • Pour un aperçu des produits et pour en savoir plus sur ce qui fait de nous un BonBoss® : www.qmb.ca / emplois

    QUALIFICATIONS REQUISES

  • Formation collégiale technique (DEC) en comptabilité est requise;
  • Minimum d’une (1) année d’expérience dans un poste similaire est requise;
  • Expérience avec les transactions intercompagnies est considérée comme un atout;
  • Expérience avec l’ERP NetSuite de Oracle est considérée comme un atout;
  • Maîtrise du français (professionnel avancé) et de l’anglais (intermédiaire) sont requis considérant la réception d’appels et de visiteurs;
  • Excellente maîtrise de la suite MS Office (Excel) et / ou Google Sheets est requise.

    • Aptitudes et habiletés requises :

  • Rigueur et souci du détail;
  • Éthique de travail et sens des responsabilités;
  • Excellente capacité analytique;
  • Sens de l’organisation et gestion des priorités.
    • Adjointe Administrative

    Robert Half

    Laval

    Publié il y a 20 jours

    Postuler directement

    Notre client, un cabinet comptable de renom, recherche une assistante administrative / réceptionniste dynamique et professionnelle. Ce rôle est essentiel à la satisfaction de notre clientèle et la personne retenue comprendra l'importance d'offrir un service irréprochable.

    Les responsabilités incluent :

    • Rédaction d’emails professionnels et soignés à destination de notre clientèle composée principalement de professionnels de la santé.
    • Création de dossiers clients dans le système interne de l'entreprise.
    • Saisie de données et mise à jour des informations clients.
    • Rédaction de lettres pour formaliser l’acceptation de mandats spéciaux.
    • Numérisation de documents, gestion des commandes et organisation des dossiers.
    • Vérification des factures des fournisseurs et suivi de leur traitement.
    • Soutien administratif général, y compris la commande de fournitures de bureau et l’accomplissement des tâches quotidiennes.
    • Maintien d'un service client de haute qualité, avec une attention particulière aux détails et un suivi rigoureux.
    • Avoir au moins 3 ans d'expérience en tant qu'adjointe administrative
    • Posséder une forte aptitude pour le service à la clientèle
    • Doit être capable d'effectuer des tâches de saisie de données de manière efficace et précise
    • Expérience antérieure des tâches de réceptionniste est requise
    • Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les priorités
    • Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
    • Excellentes compétences en communication écrite et verbale en français
    • Doit être organisé, détaillé et orienté vers le service à la clientèle
    • Capacité à travailler dans un environnement au rythme rapide et à respecter les délais
    • Doit être capable de maintenir la confidentialité et de gérer des informations sensibles avec discrétion.

    Nous recherchons une personne bilingue, maîtrisant le français à un niveau élevé, tout en ayant la capacité de communiquer en anglais avec certains clients. Un excellent sens du service, de la rigueur et une grande capacité à s’adapter à un environnement de travail varié sont essentiels.

    Si vous êtes passionné(e) par le service à la clientèle et les tâches administratives, avec un sens aigu de la confidentialité et de l'organisation, rejoignez notre équipe pour un poste stimulant au sein d'un cabinet en pleine croissance.

    Robert Half est la première et la plus grande firme de solutions de gestion des talents spécialisées au monde, qui met en relation des chercheurs d'emploi hautement qualifiés avec des opportunités au sein de grandes entreprises. Nous offrons des solutions de placement contractuel, temporaire et permanent dans les domaines de la finance et de la comptabilité, des technologies, du marketing et de la création, et du soutien administratif et à la clientèle.

    Robert Half vous met dans la meilleure position pour réussir. Nous vous donnons accès aux meilleurs emplois, à une rémunération et à des avantages sociaux compétitifs, ainsi qu'à des formations en ligne gratuites. Tous les candidats répondant à des offres d’emploi au Canada doivent être autorisés à y travailler.

    Seules les descriptions de postes situés au Québec apparaissent en français.​

    Robert Half, 2025. Numéro de permis du Québec AP-2000503. En cliquant sur « Postuler maintenant », vous acceptez les conditions d’utilisation de Robert Half .

    Réceptionniste

    Val Estrie Ford

    Montreal

    Publié il y a 19 jours

    Postuler directement

    Val Estrie Ford Lincoln, une entreprise familiale bien établie à Sherbrooke depuis 1962,

    est a la recherche d’un(e) réceptionniste les mardis soir et les jeudis soir pour se joindre notre équipe.

    Principales tâches :

    • Accueillir les clients et prendre connaissance de l’objet de leur visite ;
    • Répondre aux questions de base des clients. Acheminer les questions plus spécifiques aux personnes concernées;
    • Diriger les clients au service approprié, aviser le conseiller en vente concerné qu’un client l’attend ou présenter le client à un conseiller en vente;
    • Aider l'adjointe aux ventes selon les besoins;
    • Effectuer certaines tâches comptables;
    • Toutes autres tâches connexes;
    Réceptionniste

    Val Estrie Ford

    Montreal

    Publié il y a 20 jours

    Postuler directement
  • Val Estrie Ford Lincoln, une entreprise familiale bien établie à Sherbrooke depuis 1962,est a la recherche d’un(e) réceptionniste les mardis soir et les jeudis soir pour se joindre notre équipe.Principales tâches : Accueillir les clients et prendre connaissance de l’objet de leur visite ;Répondre aux questions de base des clients. Acheminer les questions plus spécifiques aux personnes concernées;Diriger les clients au service approprié, aviser le conseiller en vente concerné qu’un client l’attend ou présenter le client à un conseiller en vente;Aider l'adjointe aux ventes selon les besoins;Effectuer certaines tâches comptables;Toutes autres tâches connexes;
    • commis de bureau

    COLLÈGE ESSOR

    Montréal

    Publié il y a 27 jours

    Postuler directement

    Description de poste

    Employeur

    COLLÈGE ESSOR

    Description de l'entreprise

    Le Collège Essor est un établissement d'enseignement privé qui offre diverses formations.

    Description de l’offre d’emploi

    Nous recherchons des candidats et des candidates pour des contrats de longue ou courte durée. Tâches principales :

    • Répondre au téléphone, télécopieur et courriel.
    • Vérifier et classer, numériser et archiver des documents sur support informatique.
    • Effectuer des saisies de données (gestion des paiements et des reçus de caisse, de vente et de commerce, des données de marketing, statistiques et documents comptables).
    • Utiliser la suite Office (Word, Excel, PowerPoint, Photoshop, techniques de bureautique, saisie sur logiciels de paie et de comptabilité).
    • Respecter les procédures administratives et assurer quelquefois les suivis avec une clientèle diversifiée.
    • S'impliquer en assistant aux réunions et collaborer avec le technicien/la technicienne, le superviseur immédiat, le directeur adjoint.
    • Remplacer au besoin les autres agents ou préposés (secrétaires-réceptionnistes, agents de télémarketing, téléphonistes).
    • Faire preuve de motivation et d'assurance vis-à-vis des tâches administratives confiées tout en respectant les règlements.

    Note : veuillez postuler au site web parlé et écrit - Moyen.

    Horaire

    Jour, Soir

    Nombre d'heures

    35 heures

    Expérience

    Un atout

    Durée d'emploi

    Permanent

    Espace publicitaire
    Adjoint.e juridique en droit civil, pénal et disciplinaire - salaire jusqu'à 70 000 $ par année

    Uman Recrutement

    Montréal

    Permanent à temps plein

    Jusqu'à 70 000,00$ /an

    Publié il y a 29 jours

    Postuler directement

    Vous aimez la tranquillité des quartiers résidentiels et parcourir les belles rues du Plateau Mont-Royal? Alors ce qui suit peut vraiment vous intéresser.


    Notre client, un cabinet juridique situé sur la rue Saint-Joseph à Montréal, est à la recherche d’un.e adjoint.e juridique - administratif.ve pour prêter main forte aux avocats dans leur quotidien.

    Ne manquez pas cette opportunité unique de laisser votre empreinte dans l'histoire de ce cabinet en contribuant chaque jour à son succès et à son bon fonctionnement.

    Vos futurs avantages :

    • Salaire annuel pouvant aller jusqu’à 70 000 $ par année;
    • Poste permanent à temps plein, du lundi au vendredi;
    • Poste valorisant avec une grande diversité dans les tâches;
    • 3 semaines de vacances par an;
    • Bureau accessible en transports en commun (à proximité de la station de métro Laurier);
    • Dîner payé par l’employeur 2 à 3 fois par mois, et collations disponibles au bureau;
    • Congé des fêtes allongé ; 24, 25 et 26 décembre et 31, 1er et 2 janvier;
    • Ambiance de travail conviviale et familiale;
    • Grande proximité au sein de l’équipe;
    • Équipe dynamique;
    • Bureau lumineux et chaleureux.


    Vos futures responsabilités :

    • Fournir un soutien juridique de haute qualité avec autonomie et rigueur;
    • Assister les avocats dans la rédaction et la transmission de procédures (civiles, pénales et disciplinaires);
    • Aider les avocats dans la gestion de leurs dossiers;
    • Gérer les agendas des avocats;
    • Communiquer avec les différents intervenants (greffes, huissiers, avocats, juges, etc.);
    • Traiter les documents et procédures juridiques reçus;
    • Gérer les comptes recevables et payables;
    • Préparer les salaires;
    • Entrer les données dans le logiciel de paie et sur la plateforme de gestion du cabinet (JURIS Évolution);
    • Préparer les documents à transmettre aux comptables;
    • Préparer les allocations de dépenses des avocats;
    • Faire le pont avec les agences fiscales;
    • Faire le pont avec les comptables.


    Compétences et qualités recherchées :

    • Excellentes habiletés orales et écrites en français;
    • Bonne maîtrise de l’anglais, un atout;
    • 3 ans d’expérience minimum en tant qu’adjointe juridique en litige dans un cabinet;
    • Maîtrise des logiciels Word, Excel et Outlook;
    • Connaissance du logiciel JURIS Évolution;
    • Aisance avec les plateformes informatiques gouvernementales, bancaires et autres;
    • Excellent sens de l’autonomie, de l’initiative, de la débrouillardise et des responsabilités;
    • Grande rigueur et souci du détail;
    • Capacité à travailler sous pression.


    Un peu plus d’informations sur le cabinet :

    Notre client offre une pratique juridique passionnée, innovante et stratégique, centrée sur les objectifs de ses clients. Son équipe diversifiée propose des services complets et efficaces, tant pour des organismes institutionnels, que pour des particuliers.

    Les avocats du cabinet représentent divers comités paritaires et ordres professionnels devant les tribunaux de première instance et d'appel, en matière civile et pénale. Ils conseillent également une clientèle variée en droit professionnel, disciplinaire, du travail et de l'emploi.

    Les valeurs du cabinet sont la passion, l'innovation et la stratégie. Ses avocats sont reconnus pour leur savoir-faire et leur capacité à défendre les intérêts de leurs clients avec agilité et détermination.

    UMAN Recrutement s’engage à promouvoir la diversité et l’équité en matière d’emploi. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à notre firme et nous vous invitons à postuler directement en ligne via Secrétaire-inc. Notez que nous ne communiquerons qu’avec les candidats.es retenus.es. Au plaisir de vous rencontrer!

    Superviseur comptes payables

    Fed Finance

    Boucherville

    Publié il y a 18 jours

    Postuler directement

    Créée en 2001, Fed Finance est spécialisée dans le recrutement temporaire et permanent pour les métiers de la comptabilité et de la finance. Nos consultants sont tous experts et parlent votre langue. Nous avons à cœur de vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière.

    Bonjour,

    Je m'appelle Romane, conseillère en recrutement et développement des affaires chez Fed Finance, cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement des métiers de la finance. J'interviens sur deux types de recrutement : temporaire et permanent sur la Rive-Sud de Montréal. Notre équipe d'experts en finance parle votre langue et évolue dans votre univers. Nous couvrons les métiers de la comptabilité, de la finance et de la paie.

    Je recherche un superviseur comptes payables pour mon client à Boucherville en mode hybride dans le secteur manufacturier.

    Coordonner le flux de travail de l'équipe des comptes à payer et assurer le suivi auprès de ses collègues en respectant les priorités, les termes et les normes établies.

    Contribuer à l'établissement des KPI's pour la gestion de la performance de l'équipe

    Agir à titre de premier répondant auprès de ses collègues aux comptes à payer afin de les appuyer dans la résolution de problématiques ponctuelles.

    Coordonner la résolution de problématiques complexes et faire les suivis avec les fournisseurs et les différents départements internes.

    Identifier et implanter des actions préventives et correctives pour assurer l'efficience de la

    gestion des comptes à payer.

    Collaborer avec le service de la logistique, le service à la clientèle et les gestionnaires de produits afin de résoudre les écarts de prix dans la facturation des fournisseurs.

    Assurer l'exactitude de la base de données des fournisseurs dans le système comptable.

    Valider et assurer le traitement des factures ainsi que l'émission des paiements en suivant le processus de vérification et d'autorisation requis et ce, selon les délais convenus.

    Contribuer à identifier, maintenir et documenter les méthodes de travail efficientes, favorisant

    le travail d'équipe et une saine gestion des coûts.

    Offrir un support ponctuel interne en réalisant toutes autres responsabilités qui lui sont confiées, incluant le remplacement occasionnel de ses collègues.

    Contribuer aux opérations quotidiennes en comptabilisant des factures fournisseur dans le système comptable

    Diplôme d'études collégiales en comptabilité

    Minimum de 5 ans d'expérience dans le traitement des comptes à payer

    Expérience avec des comptes à payer complexes (ex. : transporteurs - matières premières)

    Expérience en coordination d'équipe et gestion du flux de travail

    Bilingue - Capacité de communiquer à l'oral et à l'écrit tant en français qu'en anglais

    Habiletés démontrées à résoudre des situations problématiques de manière collaborative

    Excellentes aptitudes en gestion du temps, des priorités et suivi efficace de dossiers.

    Esprit d'analyse, souci de détail et de la précision

    Habileté démontrée à travailler en équipe et transmettre des connaissances

    Bonnes habilités à utiliser un système informatique (ERP)

    Bonne habiletés à utiliser la Suite Microsoft Office avec les fonctions avancées d'Excel.

    Forte capacité à s'adapter et évoluer dans un environnement dynamique et en constante évolution

    PROCÉDURE : Première entrevue avec Romane Dumaine, conseillère en recrutement, puis avec le contrôleur.

    Pour postuler : www.fedfinance.ca

    Pour me contacter : (438) 376 5485

    Coordonnateur – Administration et finance

    Olymel

    Boucherville

    Publié il y a 19 jours

    Postuler directement

    TITRE DU POSTE : Coordonnateur – Administration et finance

    QUART DE TRAVAIL : Jour

    STATUT : Temps Plein

    ÉTABLISSEMENT : Boucherville – Bureau des ventes et administration

    012896

    Olymel est un leader de l’industrie agroalimentaire, reconnu pour son engagement envers l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous croyons fermement que notre succès repose sur notre capacité à attirer et à retenir les meilleurs talents. Rejoindre notre équipe, c’est contribuer à maintenir notre position de leader en y apportant une contribution significative à l’avenir d’Olymel.

    Pourquoi Choisir Olymel ?

    • Croissance de Carrière : Développe tes compétences et progresse dans un environnement qui valorise le développement personnel et professionnel.
    • Innovation : Participe à des projets innovants qui ont un impact réel sur l’organisation.
    • Culture d’Entreprise : Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
    • Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.

    Le Rôle, Ton Impact :

    À titre de Coordonnateur – Administration et finance et relevant du Directeur – Ententes commerciales, tu seras responsable de supporter l’équipe dans diverses mises à jour et de vérification d’ententes, de rapports et de réclamations. Plus précisément :

  • Mettre à jour les configurations des ententes commerciales dans le système.
  • Vérifier et approuver les réclamations afin de préparer les paiements de ces ententes.
  • Participer à la maintenance des provisions comptables.
  • Mettre à jour les rapports de gestion.
  • Participer à la préparation du dossier de vérification de fin d’année.
  • Mettre à jour les procédures entourant les ententes commerciales.
  • Formation : DEC en techniques administratives (option comptabilité ou finances) ou dans une discipline pertinente.
  • Expérience : Minimum 2 ans d’expérience pertinente liée au poste, maîtrise d’Excel, bilinguisme (anglais, français).
  • Compétences : Minutie, rigueur, autonomie, organisation, sens de l’analyse et ouverture aux changements.

    • Cette opportunité est pour toi ?

    Rejoins-nous, nous avons hâte d’en apprendre davantage sur ton parcours et de connaître tes intérêts et ambitions !

    Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :

  • Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
  • Une vraie ambiance de travail familiale
  • Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
  • Une offre de certifications intéressantes
  • Un programme de reconnaissance des années de services
  • Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau en fonction des besoins de l’équipe et de l’organisation
  • Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
  • Un programme de bonification avantageux
  • Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche
  • Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
  • L’achat de vacances Flex
  • Un service de télémédecine 24-7
  • Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
  • Des bureaux modernes, collaboratifs et tout nouveaux
  • Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, s’approvisionnement responsablement, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont « Ensemble on redonne ».

    • Si cette position vous intéresse merci de postuler directement un cliquant sur le bouton "Postuler"

    Merci de votre intérêt.

    Coordonnateur – Administration et finance

    Olymel S.E.C.

    Boucherville

    Publié il y a 19 jours

    Postuler directement

    TITRE DU POSTE : Coordonnateur - Administration et finance

    QUART DE TRAVAIL : Jour

    STATUT : Temps Plein

    ÉTABLISSEMENT : Boucherville - Bureau des ventes et administration

    012896

    Olymel est un leader de l’industrie agroalimentaire, reconnu pour son engagement envers l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous croyons fermement que notre succès repose sur notre capacité à attirer et à retenir les meilleurs talents. Rejoindre notre équipe, c’est contribuer à maintenir notre position de leader en y apportant une contribution significative à l’avenir d’Olymel.

    Pourquoi Choisir Olymel ?

    • Croissance de Carrière : Développe tes compétences et progresse dans un environnement qui valorise le développement personnel et professionnel.
    • Innovation : Participe à des projets innovants qui ont un impact réel sur l’organisation.
    • Culture d’Entreprise : Fait partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
    • Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.

    Le Rôle, Ton Impact :

    À titre de Coordonnateur - Administration et finance et relevant du Directeur - Ententes commerciales, tu seras responsable de supporter l’équipe dans diverses mises à jour et de vérification d’ententes, de rapports et de réclamations. Plus précisément :

  • Mettre à jour les configurations des ententes commerciales dans le système.
  • Vérifier et approuver les réclamations afin de préparer les paiements de ces ententes.
  • Participer à la maintenance des provisions comptables.
  • Mettre à jour les rapports de gestion.
  • Participer à la préparation du dossier de vérification de fin d’année.
  • Mettre à jour les procédures entourant les ententes commerciales.
  • Formation : DEC en techniques administratives (option comptabilité ou finances) ou dans une discipline pertinente.
  • Expérience : Minimum 2 ans d’expérience pertinente liée au poste, maîtrise d’Excel, bilinguisme (anglais, français).
  • Compétences : Minutie, rigueur, autonomie, organisation, sens de l’analyse et ouverture aux changements.

    • Cette opportunité est pour toi ?

    Rejoins-nous, nous avons hâte d’en apprendre davantage sur ton parcours et de connaître tes intérêts et ambitions !

    Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :

  • Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
  • Une vraie ambiance de travail familiale
  • Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
  • Une offre de certifications intéressantes
  • Un programme de reconnaissance des années de services
  • Une organisation du travail flexible intégrant à la fois le télétravail et la présence au bureau en fonction des besoins de l’équipe et de l’organisation
  • Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs incluant, notamment :
  • Un programme de bonification avantageux
  • Un programme d’assurances collectives flexible, avantageux et accessible dès l’embauche
  • Un régime d’épargne collectif avec participation de l’employeur
  • L’achat de vacances Flex
  • Un service de télémédecine 24-7
  • Des rabais corporatifs intéressants après 3 mois : Olymel et BMR
  • Des bureaux modernes, collaboratifs et tout nouveaux
  • Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, s’approvisionnement responsablement, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont « Ensemble on redonne ».

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    Secrétaire comptable

    ARBRO INTERNATIONAL / CENTRE MULTI SUCCES INTERNATIONAL

    Longueuil

    Publié il y a 25 jours

    Postuler directement

    Employeur

    ARBRO INTERNATIONAL / CENTRE MULTI SUCCES INTERNATIONAL

    Description de l'entreprise

    Le Groupe C.P.O. (1998) est un organisme sans but lucratif qui offre des services de formation et de gestion. Sa mission principale est spécialisée en employabilité, offrant des services d'accompagnement, de counseling et de soutien en matière de recherche d'emploi, ainsi que des activités de préparation au marché du travail. Occupe un poste dans l'entreprise d'entraînement CMSI ou Arbro, équipe de superviseurs qualifiés pour vous accompagner vers votre objectif professionnel.

    Description de l’offre d’emploi

    Gestion des appels téléphoniques, classement de documents, saisie d'informations à l’ordinateur. Entrer les factures, classer les factures, photocopier, télécopier des documents. Perfectionnement offert en entreprise d’entraînement incluant le traitement des opérations de comptabilité ainsi que la mise à jour des logiciels Acomba, Sage 50 et Microsoft Office 2013 (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Publisher). Ce perfectionnement est offert en situation de travail réel et comprend aussi une préparation et un support à la recherche d’emploi, en plus d’une période hebdomadaire de perfectionnement de la langue anglaise et française.

    • Numéro de l’identifiant de l’entente de service : 933067-1
    • Code de mesure de l’entente de service : Mesure de formation (MFOR)
    • POSSIBILITÉ DE SOUTIEN DU REVENU À CONVENIR AVEC SERVICES QUÉBEC

    Précisions additionnelles : Ce service est financé par Services Québec. Vous aurez à rencontrer un agent d’aide à l’emploi à votre Bureau de Services Québec de votre région avant de débuter.

    Durée maximale : 15 semaines

    Formations

    Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Comptabilité

    Compétences

    • Capacité d’adaptation
    • Assiduité et ponctualité
    • Capacité à travailler en équipe

    Langues

    Français parlé et écrit - Moyen

    Horaire

    Jour

    Nombre d'heures

    32.5 heures

    Expérience

    1 à 6 mois

    Durée d'emploi

    Temporaire

    Alerte emploi

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