DEP-DEC, les programmes passerelle

Plusieurs écoles proposent des ententes DEP-DEC pour faire reconnaître les acquis du DEP dans le cadre du DEC.

Les candidates peuvent ainsi obtenir deux diplômes en 3 ans au lieu de 4. Pour le Cégep de Sorel-Tracy, il s'agit par exemple d'offrir aux élèves un cheminement allégé tout au long de leur DEC en leur reconnaissant 15 cours soit 855 heures de formation.

Les conditions d'admissions sont celles des DEC : il faut donc avoir été reçu à la langue d'enseignement de la 5e secondaire, ainsi qu'à la langue seconde. Et avoir validé les mathématiques de la 4e secondaire.

Martine Pelloquin, responsable du programme, explique « C'est alléchant comme programme pour des secrétaires car elles pourront ensuite négocier un meilleur salaire et avoir plus de responsabilités. » Chaque dossier est pris au cas par cas par le service de reconnaissance des acquis, et les cours déjà étudiés en DEC sont validés.

Passerelle entre CFP et Cégep

Pour mettre en place ces programmes passerelle DEP-DEC, les Cégep bénéficient d'accords avec certaines formations, généralement des Centres de formation professionnelle (CFP) de leur région. Ainsi le Cégep de Sherbrooke accepte les aspirantes secrétaires dans ses programmes de DEC si elles sont issues d'un Centre de formation professionnelle de l'Estrie.

Accord plus restreint du côté du Cégep de Sorel-Tracy, qui accueille seulement les étudiantes issues du CFP Bernard-Gariépy.

Les Collèges Montréalais sont plus ouverts. Rosemont et Lionel-Groulx proposent ainsi d'accueillir en DEC les titulaires d'un DEP issues de n'importe quel centre de formation professionnelle public du Québec.

Et pour celles qui souhaitent continuer leurs études, le programme passerelle peut se prolonger pour leur permettre d'accéder à un BAC.

« Pour les employeurs c'est une reconnaissance de compétences supplémentaires », conclut Martine Pelloquin.